Comptable fiduciaire avec gestion salariale et RH, 60%-80%

Qui sommes-nous ?

120 Pourcents Sàrl est une fiduciaire dynamique et à taille humaine, engagée aux côtés des indépendants, PME et associations pour leur gestion comptable, fiscale et administrative. Notre approche repose sur la proximité, l’efficacité et un service personnalisé à forte valeur ajoutée.

Votre mission

Vous prendrez en charge un portefeuille clients en totale autonomie et assurerez également la gestion salariale et administrative RH pour nos clients.

🔸 Comptabilité et fiscalité :

• Tenue de comptabilités et gestion des bouclements
• Suivi des débiteurs et créanciers
• Établissement des décomptes TVA (effectif et TDFN)
• Élaboration des états financiers
• Établissement des déclarations fiscales pour les personnes physiques et les personnes morales
• Contrôle et suivi des décisions de taxation

🔸 Gestion des salaires et RH :

• Gestion complète des salaires et établissement des fiches de salaire
• Décomptes annuels, certificats de salaire et attestations
• Inscription et suivi des collaborateurs auprès des administrations et assurances sociales
• Établissement des contrats de travail et gestion des permis de travail

Votre profil

✅ Formation et expérience

· Spécialiste en finance et comptabilité ou agent fiduciaire, avec brevet fédéral

· Expérience confirmée d’au moins 5 ans en fiduciaire, en Suisse

· Expérience en gestion salariale et administration RH

✅ Compétences techniques

· Maîtrise du français (oral et écrit)

· Très bonne maîtrise de Microsoft Office et Google Workspace

. Excellente connaissance de Winbiz, y compris les modules de gestion commerciale et des salaires

✅ Qualités personnelles

· Autonomie, rigueur et sens de l’organisation

· Aisance relationnelle et goût du contact client

. Capacité à gérer plusieurs mandats avec efficacité et précision

Pourquoi nous rejoindre ?

✔ Une fiduciaire dynamique et altruiste

✔ Un environnement de travail stimulant et varié

✔ Un poste polyvalent, avec de vraies responsabilités et de l’autonomie

📩 Envie de relever le défi ? Envoyez-nous votre dossier complet (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail, prétentions salariales) d’ici au 17 février 2025.

📞 Des questions ? Contactez Vincent Favre au 021 512 99 01. (Seules les candidatures correspondant au profil seront traitées. Agences de placement, merci de vous abstenir.)