Nachwuchsgruppenleiter/in im Bereich klinische Forschung 100%

Nachwuchsgruppenleiter/in im Bereich klinische Forschung 100%

weitere Medizinalfachgebiete

Arbeitsort St.Gallen

Ihre Aufgaben und Perspektiven

• 50%-Anstellung je nach Qualifikation als Assistenz-, Fach- oder Oberärztin/-arzt, respektive als Psychologin/Psychologe in den Bereichen Infektiologie/Infektionsprävention/Reisemedizin, Dermatologie/Venerologie/Allergologie, Anästhesiologie, Onkologie/Hämatologie oder Psychosomatik/Konsiliarpsychiatrie
• 50%-Anstellung für Forschungsarbeiten, finanziert und gesichert über die Mittel der Forschungskommission
• Das Forschungsprojekt wird mit maximal CHF 100’000 pro Jahr für weitere Personal- und Sachkosten unterstützt
• Nach zwei Jahren wird das Projekt evaluiert, eine Verlängerung um ein weiteres Jahr ist möglich

Was Sie für diese Stelle mitbringen

• Mindestens dreijährige klinische Tätigkeit als Ärztin/Arzt, respektive als Psychologin/Psychologe
• Erfahrung in der wissenschaftlichen Arbeit im Rahmen einer medizinischen/psychologischen Doktorarbeit (Dr. med./Dr. phil.) oder des MD/PhD-Studiums
• Zusätzliche Forschungstätigkeit von mindestens 12 Monaten nach dem Doktorat an einer anderen Institution als jener des Doktorats ist erwünscht
• Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln ist von Vorteil

Unser Angebot an Sie

• Förderung zum Aufbau einer eigenen Forschungsgruppe
• Umsetzung eines eigenen Forschungsprojekts
• Qualifikation für weitere wissenschaftliche Laufbahn sowie für eine Führungsposition
• Selbstständiges Arbeiten mit hoher Entscheidungskompetenz
• Diverse Angebote für Mitarbeitende im Bereich Gesundheitsförderung, Job und Familie, Mobilität, diverse Vergünstigungen etc.

Ihre Bewerbung

• Eintritt per 1. Januar 2026 oder nach Vereinbarung
• Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Frau Dr. Katja Hämmerli Keller, Präsidentin Forschungskommission, Kontaktaufnahme via E-Mail: E-Mail schreiben
• Bitte bewerben Sie sich per E-Mail: E-Mail schreiben
• Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf max. 2 Seiten, inklusive Liste der akquirierten Drittmittel, vollständige Publikationsliste, Motivationsschreiben und Karriereplanung (je 1 Seite), Forschungsplan (max. 5 Seiten), Angabe von 3 Referenzen
• Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Sara Reisenhofer-Weber, HR Business Partner, Telefon +41 71 494 38 61

Über uns

Gesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen.Die Forschungskommission fördert im Jahr 2025/2026 eine Nachwuchsgruppenleiterin / einen Nachwuchsgruppenleiter über einen Zeitraum von mindestens zwei Jahren. Herausragende Kandidatinnen und Kandidaten mit Erfahrung in der klinischen Forschung können durch die Leitung einer Nachwuchsgruppe ein eigenes klinisches Forschungsprojekt umsetzen und sich für die weitere wissenschaftliche Laufbahn oder eine andere Führungsposition qualifizieren.

Information für Personalvermittler