Coordinateur/trice commercial/e au service des Ventes 80-100% FR-ALL (h/f)

Efaflex Swiss est une filiale du groupe Efaflex actif dans les solutions de portes industrielles qui allient rapidité, qualité et sécurité. Fondée en 1974, Efaflex a su attirer et fidéliser une très large clientèle auprès d’industries grâce à des technologies avant-gardistes qui font aujourd’hui sa réputation.

Pour accompagner son essor en Suisse romande et renforcer l’équipe commerciale de sa succursale de Bussigny, notre mandant nous a confié la recherche d’une personnalité dynamique désireuse de porter ses valeurs en qualité de
Coordinateur/trice commercial/e au service des Ventes
80-100% FR-ALL (h/f).

Vos tâches : Au service des clients, votre rôle consistera à leur apporter un soutien de qualité par contact téléphonique ou courriel sur leurs différentes demandes. Vous serez chargé/e de gérer les tâches administratives en relation avec la gestion des dossiers (offres, établissement de contrats, correspondance, facturation, contentieux, ainsi que la coordination logistique, planification des livraisons, etc.) Vous serez également amené/e à collaborer avec vos collègues dans le cadre de divers projets.

Vous-même :
• De formation commerciale ou titre équivalent, vous bénéficiez au moins de 2 ans d'expérience dans une fonction similaire.
• Français langue maternelle, bonnes connaissances en allemand, suisse-allemand un +
• Vous maîtrisez parfaitement les outils MS Office, connaissance de SAP bienvenue
• Vous êtes une personne dynamique, communicative, qui apprécie les contacts et le travail en équipe.
• On vous reconnait comme une personne organisée, précise, autonome et flexible, avec une affinité pour les chiffres.

Nous vous offrons : une fonction variée dans un cadre de travail agréable, au sein d'une petite équipe dynamique. Vous bénéficierez de formations continues afin de favoriser votre développement et évolution dans la société. Un poste fixe à 80 % ou 100% ainsi que d'excellentes conditions d'engagement accompagnent ce poste.

Si vous êtes intéressé/e par ce challenge, nous vous laissons le soin de nous faire parvenir un dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes et autres certificats) à WiN HR Consulting, Mme Wilma Nesossi, via jobup.