Kommunikations- und Informationsbeauftragte/r Gerichtswesen (a)

Ihre Aufgaben

• Als zentrale Ansprechperson für interne und externe Kommunikation steuern Sie Medienanfragen, koordinieren Akkreditierungen und sorgen für eine transparente Berichterstattung rund um das Gerichtswesen.
• Sie gestalten die Präsenz des Gerichtswesens wird durch Ihre Medienmitteilungen, Social-Media-Aktivitäten sowie Veranstaltungen wie Gerichtsführungen und Berufsmessen zur Talentgewinnung aktiv mit.
• Sie übernehmen redaktionelle Verantwortung für das Intranet, den Geschäftsbericht sowie die Veröffentlichung wichtiger Gerichtsentscheide in enger Abstimmung mit dem Generalsekretariat und der Verfahrensleitungen.
• Gemeinsam mit Ihren Sparringspartnern im Justiz- und Sicherheitsdepartement unterstützen Sie das Projekt Digitale Justiz 2028 in allen kommunikativen Belangen.
• Projekte wie das Betriebliche Gesundheitsmanagement treiben Sie voran und organisieren interne Anlässe.
• Ein konsistentes Corporate Design und eine professionelle Aussendarstellung werden durch Ihre Expertise sichergestellt.

Ihr Profil

• Ein juristisches Studium mit vertieften Kenntnissen in Medien und Kommunikation oder eine Ausbildung im Informationsbereich mit juristischem Schwerpunkt bildet Ihr Fundament.
• Mehrjährige Erfahrung in der Kommunikation, idealerweise im behördlichen oder juristischen Umfeld, zeichnet Sie aus.
• Digitale Kommunikationsplattformen nutzen Sie souverän, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für juristische Abläufe.
• Selbstständigkeit, Struktur und Verantwortungsbewusstsein prägen Ihre Arbeitsweise.
• Eine hohe Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab.

Ihr Arbeitgeber

Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag. Am Kantonsgericht ist Massarbeit gefragt. Wir Mitarbeitenden bereiten Gerichtsverhandlungen und Urteile vor. Wir unterstützen die Kantonsrichterinnen und -richter in ihrer Tätigkeit: juristisch, technisch, organisatorisch und administrativ. Als Mitarbeitende des obersten kantonalen Gerichts haben wir eine besondere Verantwortung. Dank Fachwissen und präziser Arbeit leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur Qualität unserer Urteile. Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

Ihre Vorteile Arbeitsumfeld Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart) Sinnstiftende Tätigkeiten Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung Arbeitszeit und Ferien 42-Stunden-Wochen Flexible Arbeitszeitmodelle Familie und Beruf Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig) Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten Besoldung und Sozialleistungen Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit

Kantonsgericht Dr. iur. Peter Schumacher Kantonsgerichtspräsident +41 41 228 62 00 https://gerichte.lu.ch