Leiter:in Portfolio-Management
Infos sur l'emploi
- Date de publication :18 février 2025
- Taux d'activité :60 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Courant), anglais (Courant)
- Lieu de travail :Bern
Das kannst du bewegen.
- Du überwachst und verwaltest das Entwicklungsportfolio auf Infrastrukturebene und stellst sicher, dass es integral und revisionssicher geführt wird. Dabei sorgst du für Transparenz über die Ressourcen, die in den Entwicklungsclustern eingesetzt werden, und stellst sicher, dass die Beiträge zu Wirkungszielen im Portfolio abgebildet werden.
- Mittels einfacher und verständlicher Dokumentationen und Auswertungen kannst du den unterschiedlichen Anspruchsgruppen, insbesondere der Geschäftsleitung, jederzeit den Stand der Portfolios aufzeigen, sowie auf weitere Optimierungspotentiale und mögliche Risiken hinweisen.
- Gemeinsam mit deinem Team stellst du die Unterstützung und Beratung der Umsetzungsorganisationen und Entscheidungsgremien in Portfoliofragen adressatengerecht sicher.
- Das Team Portfolio-Management förderst, entwickelst und motivierst du so, dass die Portfolio-Manager in einem äusserst anspruchsvollen Umfeld mit vielen Anspruchsgruppen, ihren Beitrag zum Erfolg der Weiterentwicklung mit Professionalität und Elan leisten können.
- Als Mitglied des Führungsteams zeichnest du dich mitverantwortlich für die gesamtheitliche Koordination, die strategische Ausrichtung und das umfassende Entwicklungsportfolio der Division Infrastruktur.
Das bringst du mit.
- Mit deiner empathischen und konsequenten Art stellst du das wirkungsorientierte Entwicklungsportfolio in den Mittelpunkt und bist ein verlässlicher Partner für die Geschäftsbereiche und die Entwicklungsorganisationen. Du bringst divergierende Ansprüche und Meinungen unter einen Hut und stellst die ausgewogene Berücksichtigung der verschiedenen Anspruchsgruppen sicher.
- Du verfügst über Führungserfahrung in Entwicklungsorganisationen und bist mit dem Portfolio-Management bestens vertraut.
- Deine Fähigkeiten auf Geschäftsleitungsebene zu wirken, kritische Themen zu identifizieren und strategische Handlungsempfehlungen vorzugeben sowie Erfahrung in der Steuerung von Entwicklungsaktivitäten vervollständigen dein Profil.
- Idealerweise ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Informatik oder Ingenieurwesen mit einem Masterabschluss, sowie gezielte Weiterbildung im Managementbereich, stellen dein fundiertes Fachwissen sicher.
- Du bringst verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch (schriftlich und mündlich) und sehr gute Englischkenntnisse mit, Französisch- oder Italienischkenntnisse sind ein Plus.
