Leitung Abteilung geschützte Demenz (80 – 100 %)

Gestalten Sie mit uns die Zukunft - Mehr vom Leben

Was können Sie von uns erwarten:

• Einen Job mit grossem Freiraum und Selbständigkeit


• Ein multi-generationales Team, welches viel Mitsprache- und Mitgestaltungsmöglichkeit hat


• Flache Hierarchie, du-Kultur; wir begegnen uns auf Augenhöhe


• Eine Philosophie, welche den Bewohnenden in den Mittelpunkt stellt


• Moderne Infrastruktur


• Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie


• Attraktive Fringe Benefits, wie beispielsweise Gratisparkplatz und weitere Vergünstigungen bei verschiedenen Vertragspartnern (Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke und vieles mehr)  


• Mindestens 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen und ab 60 Jahren sogar 7 Wochen) 

Was sind Ihre Aufgaben:

• Personelle und organisatorische Führung der Abteilung mit ca. 18 Mitarbeitenden und 3 Lernenden


• Überwachen der Förderung und Erweiterung des Fachwissens der Mitarbeitenden


• Wahrnehmung und Vertretung der Bedürfnissen unserer Bewohnenden


• Verantwortung und Überwachung der Angehörigenzusammenarbeit


• Punktuelle Übernahme der Tagesverantwortung und Hausverantwortung nach Einsatzplan


• Anwendung und Überwachung von einheitlichen Pflege- und Arbeitsmethoden


• Einschätzung, Klärung, korrekte Erfassung sowie Überwachung der Pflegebedarfserhebung mit RAI-NH


• Kostenstellenverantwortung

Was Sie mitbringen:

• Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF oder FH


• Ausgewiesene Führungserfahrung (von Vorteil), mit der Fähigkeit, andere zu motivieren


• Berufserfahrung in der Langzeitpflege und Pflegebedarfserhebung mit RAI-NH


• Entscheidungsfreudigkeit und hohe Belastbarkeit


• Kundenorientiertes, unternehmerisches und wirtschaftliches Denken und Handeln

Ihre Bewerbung*

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