Filialleiter/in 100% (M/F)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :23 avril 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Langue maternelle), français (Courant)
- Lieu de travail :Grindelstrasse 6, 8302 Bassersdorf
Seit seiner Gründung hat sich SOS Cash and Value als unumgänglicher Marktführer im Bereich des sicheren Geldtransports und des Wertmanagements etabliert. Mit unserem unübertroffenen Fachwissen bieten wir Lösungen für den Transport, die Verarbeitung und den Schutz von Werten an, die auf die spezifischen Bedürfnisse unserer Kunden aus dem Banken-, Handels- und öffentlichen Sektor zugeschnitten sind.
Ihre Aufgabe
Leitung und Koordinierung von Filialaktivitäten.
Planen und Organisieren von Transporten unter Einhaltung der Sicherheitsstandards.
Leitung, Ausbildung und Motivierung der operativen Teams (Transport- und Verwaltungspersonal).
Sicherstellung der Einhaltung der internen Verfahren und Vorschriften.
Beziehungen zu Kunden, Partnern und Dienstleistern pflegen.
Überwachung und Optimierung der wirtschaftlichen und operativen Leistungsindikatoren der Filiale.
Sicherstellung der Wartung der speziellen Ausrüstung und Fahrzeuge.
Ihr Profil :
Hochschulabschluss in Management, Logistik oder vergleichbarer Ausbildung
Signifikante Erfahrung in einer Managementfunktion, idealerweise im Sicherheits- oder Transportsektor.
Starke Kompetenzen in der Teamleitung und der operativen Organisation.
Beherrschung der Normen und Auflagen im Zusammenhang mit Geldtransporten.
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Reaktionsfähigkeit.
Gültiger Führerschein (unerlässlich).
Beherrschung der EDV-Tools und gute Fähigkeit zur Berichterstattung.
Erfahrung im Transportwesen (Werttransport ist von Vorteil)
Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Sicherheitsbereich
Schweizer Staatsbürgerschaft oder C-Bewilligung
Beherrschung der deutschen und französischen Sprache
Waffentragbewilligung (von Vorteil)
Wir bieten
Moderne Arbeitsbedingungen in einem wachsenden Logistikunternehmen
Ein hohes Mass an Eigenverantwortung und Beteiligung an der Organisation von Touren, Verfahren und täglichen Abläufen
Ein kleines, dynamisches Team mit Entwicklungsmöglichkeiten
Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und Führungsverantwortung zu übernehmen
Aus- und Weiterbildung im Bereich der Sicherheit
Ein sicheres Arbeitsumfeld mit familiären Beziehungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie Teil der Groupe SOS-Familie werden und einen wichtigen Beitrag zu unserem Erfolg leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an: E-Mail schreiben.
Contact
- Nathalie Fuchs
