HR-Manager:in 50-60%
Infos sur l'emploi
- Annonce expirée
- Taux d'activité :50 – 60%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Seeland
Unser Kunde ist ein modernes und dynamisches KMU in der Region Biel. Für dieses suchen wir eine erfahrene und initiative Fachperson.
Ihre Aufgaben:
- Beratung und Betreuung der Mitarbeitende und der Vorgesetzten in sämtlichen Themen
- Ansprechperson der Geschäftsleitung bei personalbezogenen Fragestellungen
- Führung der gesamten Personaladministration exkl. Lohnwesen
- Rekrutierung von neuen Fachkräften in Zusammenarbeit mit der Linie
- Stetige Weiterentwicklung der vorhandenen HR-Prozesse
- Konzeption und Umsetzung von HR-Strategien
Ihr Profil:
- Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion sind zwingend
- Fliessende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Versierte:r Anwender:in der MS-Office Palette
- Sie sind mitdenkend und verfügen über eine Hands-On Mentalität
- Ihre Arbeitsweise beschreiben Sie als organisiert und strukturiert
- Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus
Dynamisches Arbeitsumfeld mit verantwortungsvollen Aufgaben!
