Newsredaktor*in

Newsredaktor*in

• Pensum: 80%
• Vertragsart: Teilzeit
• Arbeitsmodell: Hybrid
• Start: 01.04.2025

Dieser Job ist für dich, wenn du ein Flair für spannenden Lokaljournalismus hast, dich für das gesellschaftliche, politische, kulturelle Geschehen in der Region interessierst, dich gerne in der digitalen Welt bewegst und die Herausforderungen der Branche als Chance wahrnimmst. Du bereicherst mit deinen Texten das Leitmedium von Basel, die Marke BaZ, die wir ausbauen und stärken wollen.

Das erwartet dich

Du denkst und handelst «Mobile First».

Du beobachtest das regionale Geschehen und bildest dieses blitzschnell auf allen relevanten Plattformen ab.

Du bist mitverantwortlich für das Newsmanagement von baz.ch.

Du optimierst Inhalte mit Reach-Potenzial nach neuesten SEO-Erkenntnissen für eine optimale Ausspielung.

Aktuelle Ereignisse vertiefst du mit Hintergrundinformationen.

Das suchen wir

Du hast ausgezeichnete Schreibkompetenzen und Erfahrung mit dem Erstellen von journalistischen Inhalten und deren Optimierung (Textproduktion, Lektorat oder Ähnliches).

Du hast Erfahrung im Bereich SEO und kennst die Arbeitsweise in einem Newsroom.

Du bist vertraut mit den gängigsten Social-Media-Plattformen (Tiktok, Instagram, Twitter, Facebook) und imstande, selbst Inhalte dafür zu produzieren.

Benefits

Was wir dir bieten: Attraktive Zusatzleistungen und Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden

• Fünf Wochen Ferien mit Option auf sieben Wochen und Ferienkauf
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Office-Möglichkeiten
• Bezahlter freier Tag am Geburtstag
• Eine markt-, leistungs- und erfolgsorientierte Entlöhnung
• Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Handy-Abo, Digital TV, Fahrradverleih, Autokauf
• Umfassendes kostenloses Angebot im Bereich Gesundheitsförderung (Coaching, Health Coach App, Grippeschutzimpfung, diverse Trainings)
• Möglichkeit für unbezahlten Urlaub bis max. sechs Monate
• Zusätzliche halbe Freitage vor bestimmten Feiertagen
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bis CHF 2'000
• Umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot (Führungstrainings, Mentoring, Entwicklungsprogramme, Sprachkurse, Selbstkompetenz, Methodenkompetenz, Projektleitung, Change Management und vieles mehr)
• Kostenlose Digital-Abonnements sowie rabattierte Print-Angebote

Rekrutierungsprozess

Der Weg zu deinem neuen Job: Unser Bewerbungsprozess im Überblick

Vorauswahl

Wir prüfen laufend die eingehenden Bewerbungen und treffen eine schnelle Vorauswahl, um zeitnah Feedback geben zu können. Die Entscheidung, ob es für dich weitergeht oder nicht, teilen wir dir schnellstmöglich per E-Mail mit.

HR-Gespräch

Als ersten Schritt im Bewerbungsprozess vereinbaren wir ein virtuelles oder ein Vor-Ort-Gespräch zwischen dir und dem*der zuständigen Recruiter*in. Das Ziel ist es, einen ersten Eindruck von dir als Person und deinen beruflichen Fähigkeiten zu bekommen.

Probearbeiten

Das Probearbeiten bietet Gelegenheit für beide Seiten, herauszufinden, ob eine langfristige Zusammenarbeit sinnvoll ist. Hier hast du die Möglichkeit, für ein bis drei Tage aktiv bei uns mitzuarbeiten und den Arbeitsalltag hautnah zu erleben.

Angebot & Vertrag

Nachdem du den Bewerbungsprozess erfolgreich abgeschlossen hast, werden wir dir unser Angebot in digitaler Form zukommen lassen. Wenn du zustimmst, erhältst du deinen Vertrag, und wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit dir.

Über Basler Zeitung

Die Basler Zeitung geniesst als Stimme der Region Nordwestschweiz weit über das Stammgebiet hinaus hohen Beachtungswert und breite Anerkennung. Mit ihrem umfassenden Angebot an aktueller Information, sorgfältig recherchierten Hintergrundberichten und fundierten Kommentaren aus allen Sparten des täglichen Lebens bietet sie ihren Leserinnen und Lesern den kompletten Service einer modernen Tageszeitung von hohem Nutzwert.