Direktor/-in Strafanstalt Saxerriet (m/w/d)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :17 décembre 2024
- Taux d'activité :90 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Salez
Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist.
Wir suchen per 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung eine/einen
- Du führst die Vollzugseinrichtung Saxerriet mit rund 70 Mitarbeitenden in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht
- Zusammen mit dem Kader und den Mitarbeitenden stellst du sicher, dass der Freiheitsentzug qualitätsbewusst und zukunftsgerichtet gestaltet wird und förderst eine Kultur, in der die Beziehung zu Mitarbeitenden und eingewiesenen Personen im Justizvollzug respektvoll, klar und wertschätzend gestaltet und gepflegt wird
- Du planst und steuerst die betriebliche Entwicklung in Abstimmung mit der Amtsleitung, bist für die Umsetzung von Leistungszielen verantwortlich und stellst das interne Controlling sicher
- Du arbeitest mit den Einweisungsbehörden und Partnerorganisationen offen, verbindlich und lösungsorientiert zusammen
- Als Mitglied der Geschäftsleitung des Amts für Justizvollzug engagierst du dich für die gemeinsame Gestaltung des Justizvollzugs im Kanton und hast den Anspruch, diesen mitzuprägen
- Abschluss auf Tertiärstufe (Uni/FH) und Weiterbildung in Leadership und Management sowie überzeugender Leistungsausweis in der Führung von anspruchsvollen Institutionen in einem vergleichbaren Umfeld und im digitalen Wandel
- Idealerwiese fundierte Kenntnisse des Justizvollzugs
- Hohe Identifikation mit der Aufgabe und der Funktion sowie ausgewiesene Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Motivationsfähigkeit
- Konstruktiver, verantwortungsvoller und reflektierter Umgang mit Rückmel dungen, Konflikten und Macht
- Vorausschauende, analytische und konzeptionelle Denk- und Handlungsweise
- Eine gestaltende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Funktion
- Arbeit in einem gesellschaftlich wichtigen Themenfeld
- Hohes Mass an Selbständigkeit, Handlungs- und Gestaltungsspielraum
- Interdisziplinäre Arbeitsweise im Team und Amt
