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Infos sur l'emploi
- Date de publication :01 avril 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Courant)
- Lieu de travail :Mägenwil
Deine Mission: Als Coach und Mentor unterstützt du dein Team aktiv, förderst technologische Exzellenz und stellst sicher, dass Lösungen innovativ und nachhaltig umgesetzt werden.
Das erwartet dich
- Fachliche und persönliche Führung, Coaching und Weiterentwicklung deines Teams
- Aktive Mitarbeit bei Konzeption, Entwicklung und Umsetzung technischer Lösungen
- Sicherstellung hoher Codequalität durch Code-Reviews und Pair Programming
- Aktive Gestaltung und Validierung der Softwarearchitektur
- Analyse, Schätzung und Planung von Entwicklungsaufwänden
- Sicherstellung hoher Standards bei Testing, Dokumentation und DevOps-Prozessen
- Förderung von Innovationen und Evaluation neuer Technologien
- Proaktives Management technischer Schulden und Risiken
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams und Fachbereichen
- Unterstützung bei der Auswahl und Einführung neuer Technologien und Best Practices
Das bringst du mit
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung (idealerweise E-Commerce), davon mindestens 1 Jahr Führungserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse gängiger Programmiersprachen, Backend- und Frontend-Technologien, Cloud-Lösungen
- Fundierte Kenntnisse agiler Softwareentwicklung und DevOps-Praktiken
- Starkes Verständnis von Softwarearchitekturen, Schnittstellendesign und skalierbaren Systemen
- Erfahrung mit Domain-Driven Design (DDD) und komplexen Geschäftsdomänen
- Kenntnisse in Self-Contained Systems (SCS) und Micro-Frontends
- Erfahrung mit asynchroner Datenreplikation und Data-Mesh-Architekturen
- Vertrautheit mit Team-Topologies-Konzepten
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und Kundenorientierung
- Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie idealerweise aktiver Community-Austausch und Open-Source-Beteiligung
Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?
Sercan Ugur steht dir gerne telefonisch oder elektronisch zur Verfügung.
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Über uns
BRACK.CH liefert schnell und unkompliziert – so sind wir auch als Arbeitgeber. Mitarbeitende treffen bei uns auf ein offenes und hilfsbereites Umfeld, in dem sie ihre Talente einbringen, mit grossem Gestaltungsfreiraum wirken und entfalten können. Wir fördern die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden, damit wir Herausforderungen gemeinsam meistern, weiter wachsen und Erfolge feiern können. BRACK.CH ist Teil der Competec-Gruppe, die über 1300 Mitarbeitende beschäftigt und 2023 einen Umsatz von rund 1,14 Milliarden Franken erzielt hat.
Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.
