Leitung Pflege 70-100%
Infos sur l'emploi
- Date de publication :10 février 2025
- Taux d'activité :70 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Region Zürich
Die B. Braun Medical AG ist eine Tochtergesellschaft der deutschen B. Braun, einer der führenden Hersteller und Lieferanten von Medizintechnikprodukten. Der B. Braun-Konzern beschäftigt über 64'000 Personen in 64 Ländern, davon 1'100 in der Schweiz. Diese sorgen in der Entwicklung, Produktion und dem Vertrieb dafür, dass der Gesundheitsmarkt mit hochwertigen Produkten versorgt wird. Die B. Braun Medical AG ist in der Schweiz an folgenden Standorten vertreten: Sempach, Crissier, Escholzmatt, Luzern und Region Zürich. Mehr unter www.bbraun.ch.
B. Braun Medical Care AG gehört als Schweizer Tochtergesellschaft in den weltweit tätigen B. Braun-Konzern. Mit viel Herzblut und Leidenschaft betreuen unsere knapp 50 Mitarbeitenden, unsere teils langjährigen Patienten in den Dialysezentren in Hochfelden, Oerlikon und Urdorf. Unsere Fachkräfte brennen für ihren Beruf, denn sie sind überzeugt: Nur mit engagierter und respektvoller Pflege können wir die Lebensqualität unserer Patienten verbessern.
Aufgaben & Verantwortlichkeiten
- Personelle, qualitative, organisatorische und fachliche Verantwortung der Pflege an den Standorten Oerlikon & Urdorf
- Zusätzliche fachliche Führung der Pflege am Standort Hochfelden
- Verantwortlich für die erfolgreiche Implementierung der standortübergreifenden Pflegeprozesse und die kontinuierliche Sicherung deren Qualität und Weiterentwicklung
- Aktive Förderung des Wir-Gefühl innerhalb der BMC, mittels einem aktivem und interdisziplinärem Austausch auf Augenhöhe
- Aktive Mitarbeit bei der Harmonisierung und Verbesserung diverser betrieblicher Prozesse und Richtlinien (u.a. Qualitätsmanagement, Materialmanagement, Hygiene) sowie übergeordneten Projekten zur Effizienzförderung und Kostensenkung
- Optimierung und Vereinheitlichung der Abläufe durch Digitalisierung
- Mitarbeit bei der alltäglichen Patientenbetreuung
Fachliche Kompetenzen
- Pflegfachausbildung mit Diplom auf Stufe HF oder FH (Bachelor / Master)
- Führungsausbildung und/oder Führungserfahrung
- Idealerweise Dialyseerfahrung
- Abgeschlossener Grundkurs Nephrologie oder bereit diesen zu absolvieren
- Umfangreiche Praxis- und Berufserfahrung; insbesondere auch in der Umsetzung von Pflegestandards-/prozessen
Persönliche Kompetenzen
- Offene, motivierte, aufgestellte und verantwortungsvolle Persönlichkeit
- Sehr gutes Einfühlungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Ausgeprägte Team-Spirit-Mentalität mit einer zuversichtlichen und lösungsorientierten Arbeitseinstellung
- Proaktive, flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Die Fähigkeit, menschliche und betriebswirtschaftliche Aspekte im Gleichgewicht zu halten
Benefits
- Gute Erreichbarkeit mit ÖV, kostenlose Parkmöglichkeiten
- Geregelte Arbeitszeiten (Montag - Samstag-Mittag, Tagesarbeitszeit)
- Familienunterstützung mittels längerem Vaterschaftsurlaub und finanziellen Beiträgen
- Gesundheitsworkshops und Beiträge an sportliche und/oder gesundheitsfördernde Massnahmen
- Unterstützung bei Weiterbildungen: Finanzielle Beteiligungen und eine moderne Lernplattform
Unser Angebot
Wir pflegen einen konstruktiven und unkomplizierten Austausch, bei dem auch Humor nicht zu kurz kommen darf. Ein offener, wertschätzender Umgang im Team zeichnet uns aus. Das spüren auch unsere Patienten. Wir begleiten unsere Patienten mit einem Lächeln und guten Gesprächen während der zeitintensiven Therapie.
