Head of HR D/F (a)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :13 décembre 2024
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Courant), français (Courant)
- Lieu de travail :Zug
Seit über 25 Jahren vermittelt Art of Work erfolgreich Kontakte zwischen qualifizierten, motivierten Mitarbeitern und attraktiven Arbeitgebern. Mit 7 Geschäftsstellen sind wir in der gesamten Deutschschweiz vernetzt und arbeiten regional eng mit renommierten Arbeitgebern zusammen. Unsere Stärke ist die persönliche Betreuung. Für Sie nutzen wir aktiv und bewusst die Synergien, die unser Netzwerk schafft.
Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen im Kanton Zug, das sich durch seine vielseitigen Tätigkeiten in verschiedenen Branchen auszeichnet, suchen wir eine engagierte Unterstützung für das Team als
Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen im Kanton Zug, das sich durch seine vielseitigen Tätigkeiten in verschiedenen Branchen auszeichnet, suchen wir eine engagierte Unterstützung für das Team als
Was Dich erwartet:
In dieser vielseitigen Rolle berätst und unterstützt Du das Führungsteam sowie die Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten, um die Unternehmensziele zu erreichen. Du kümmerst Dich um strategische Themen wie Personalplanung, Talententwicklung und die Förderung einer positiven Unternehmenskultur. Zudem entwickelst Du massgeschneiderte HR-Konzepte, analysierst Kennzahlen und leitest Optimierungsmassnahmen ein. Du übernimmst die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, begleitest Veränderungsprozesse und unterstützt die Ausbildung von Nachwuchskräften. Ausserdem verantwortest Du den gesamten HR-Lifecycle der Mitarbeitenden.
Was Du mitbringst:
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch einen eidg. HR-Fachausweis oder eine vergleichbare Weiterbildung. Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer leitenden Position, bildet die Grundlage für Dein Profil. Fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht, Personalentwicklung und Change Management gehören ebenso zu Deinen Stärken wie verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch. Zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Mit Deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und hohen Sozialkompetenz überzeugst Du auf allen Ebenen. Zusätzlich bist Du mobil und bereit, gelegentlich an verschiedenen Standorten präsent zu sein, um Deine Aufgaben optimal zu erfüllen.
Worauf Du Dich freuen darfst:
Es erwartet Dich ein umfassender Einstieg in ein abwechslungsreiches und dynamisches Arbeitsumfeld. Du erhältst ein attraktives Gesamtpaket mit zahlreichen Vorteilen, umfassenden Sozialleistungen und modernen Anstellungsbedingungen. Zudem kannst Du von vielfältigen Weiterbildungsangeboten profitieren und Deine Arbeitszeit flexibel gestalten, wobei auch Homeoffice-Optionen möglich sind.
Bist Du bereit neue Wege zu gehen? Dann freut sich Frau Sarah Vitello über Deine kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail an E-Mail schreiben
*(a) Uns interessiert, was Du kannst und was Deine Ziele sind. Gender, Religion, Hautfarbe etc. sind keine Einflussfaktoren für unsere Personalsuche
Weitere interessante Stellen findest Du unter www.art-of-work.ch/bewerber/offene-stellen
In dieser vielseitigen Rolle berätst und unterstützt Du das Führungsteam sowie die Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten, um die Unternehmensziele zu erreichen. Du kümmerst Dich um strategische Themen wie Personalplanung, Talententwicklung und die Förderung einer positiven Unternehmenskultur. Zudem entwickelst Du massgeschneiderte HR-Konzepte, analysierst Kennzahlen und leitest Optimierungsmassnahmen ein. Du übernimmst die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, begleitest Veränderungsprozesse und unterstützt die Ausbildung von Nachwuchskräften. Ausserdem verantwortest Du den gesamten HR-Lifecycle der Mitarbeitenden.
Was Du mitbringst:
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch einen eidg. HR-Fachausweis oder eine vergleichbare Weiterbildung. Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer leitenden Position, bildet die Grundlage für Dein Profil. Fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht, Personalentwicklung und Change Management gehören ebenso zu Deinen Stärken wie verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch. Zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Mit Deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und hohen Sozialkompetenz überzeugst Du auf allen Ebenen. Zusätzlich bist Du mobil und bereit, gelegentlich an verschiedenen Standorten präsent zu sein, um Deine Aufgaben optimal zu erfüllen.
Worauf Du Dich freuen darfst:
Es erwartet Dich ein umfassender Einstieg in ein abwechslungsreiches und dynamisches Arbeitsumfeld. Du erhältst ein attraktives Gesamtpaket mit zahlreichen Vorteilen, umfassenden Sozialleistungen und modernen Anstellungsbedingungen. Zudem kannst Du von vielfältigen Weiterbildungsangeboten profitieren und Deine Arbeitszeit flexibel gestalten, wobei auch Homeoffice-Optionen möglich sind.
Bist Du bereit neue Wege zu gehen? Dann freut sich Frau Sarah Vitello über Deine kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail an E-Mail schreiben
*(a) Uns interessiert, was Du kannst und was Deine Ziele sind. Gender, Religion, Hautfarbe etc. sind keine Einflussfaktoren für unsere Personalsuche
Weitere interessante Stellen findest Du unter www.art-of-work.ch/bewerber/offene-stellen
Art of Work Personalberatung AG
Sarah Vitello
Baarerstrasse 79
6300 Zug
Tel.: 041 728 06 06
Sarah Vitello
Baarerstrasse 79
6300 Zug
Tel.: 041 728 06 06
