• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unseres gruppenweiten Compliance-Management-Systems
• Du überwachst gesetzliche Entwicklungen und Compliance-Trends (Nachhaltigkeit, künstliche Intelligenz, etc.) und leitest daraus zutreffende Maßnahmen ab
• Du gestaltest und implementierst innovative Compliance-Trainings & Awareness-Maßnahmen
• Du erstellst Templates, Richtlinien sowie weitere Dokumente mit Compliance-Bezug
• Du bearbeitest eingehende Compliance-Anfragen und -Meldungen über unser gruppenweites Hinweisgebersystem (Casemanagement)
• Du wirkst an Compliance-Projekten mit und nimmst stellvertretend für die Compliance-Abteilung an bereichsübergreifenden Projekten teil
• Du arbeitest eng mit deinem internationalen Team und den Bereichen Legal, Interne Revision, Datenschutz und Informationssicherheit zusammen
• Du wirkst an der Berichterstattung zum Status des Compliance-Management-Systems an den Vorstand, den Aufsichtsrat und weitere Stakeholder mit

• Wir bieten hybrides Arbeiten an. Du kannst einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice verbringen und gleichzeitig die Vorteile der lebendigen Gemeinschaft im Büro genießen
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten anhand unserer Laufbahnmodelle sowie ein organisierter Wissenstransfer
• Interessante Benefits, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter:innen abgestimmt sind
• Ein Umfeld, das sich auszeichnet durch Motivation, Leidenschaft, Kreativität, Agilität und Verantwortungsbewusstsein
• Eine tolle Arbeitsatmosphäre, die geprägt ist durch Eigenverantwortung, viel Gestaltungsfreiraum und ein tolles Miteinander

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes rechtswissenschaftliches oder wirtschaftsrechtliches Hochschulstudium und kannst idealerweise Zusatzqualifikationen im Bereich Compliance aufweisen
• Erfahrungen in der Implementierung von Compliance-Management-Systemen in Unternehmen sind wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung
• Du zeichnest dich durch eine hohe analytische Kompetenz und die Fähigkeit aus, komplexe Inhalte zu durchdringen und zu priorisieren
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Gewissenhaftigkeit und Loyalität sind für dich selbstverständlich
• Mit deinem souveränen Auftreten, Empathie und deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke überzeugst du auch schwierige Stakeholder
• Du bringst ausgezeichnete Organisations- und Planungsfähigkeiten mit und bist ein starker Teamplayer
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind dabei in unserem internationalen Team erforderlich

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