Deine Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Bezug zu Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einem technischen Bereich
• Mehrjährige Erfahrung in der Personalvermittlung, vorzugsweise im technischen und/oder kaufmännischen Bereich
• Ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse und Freude am Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen
• Kommunikationsstärke, Empathie und Verhandlungsgeschick
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• Sehr gute IT-Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP- oder CRM-Systemen
• Stilsichere Deutschkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil

Deine Aufgaben:

• Beratung und Betreuung von Stammkunden bei der Besetzung von technischen und kaufmännischen Feststellen
• Aktive Rekrutierung und Vorselektion von Fach- und Führungskräften – von der Bedarfsanalyse bis zur Präsentation passender Kandidaten
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks von qualifizierten Bewerbern und Kundenkontakten
• Führen von Bewerbungsgesprächen und gezieltes Matchen der Kompetenzen von Kandidaten mit den Anforderungen der Kunden
• Betreuung des gesamten Vermittlungsprozesses – vom ersten Kundenkontakt bis hin zur Einstellung
• Markt- und Wettbewerbsanalyse zur kontinuierlichen Verbesserung und Anpassung unserer Vermittlungsstrategien

Das bieten wir dir

• Stark wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien.
• Dynamisches Team mit "Macher"-Mentalität und gegenseitiger Unterstützung.
• Vielfältige Aufgaben: Eine spannende Rolle mit viel Verantwortung.
• Moderne Arbeitsumgebung: Top-Infrastruktur und ein motivierendes Umfeld.
• Perspektive: Unterstützung bei Weiterbildungen und regelmäßige Firmenevents.
• Attraktive Benefits: Leistungsgerechtes Gehalt (Fixum + Bonussystem), kostenlose Getränke und vieles mehr!
• Arbeitsort möglich in Zürich oder Schaan (Liechtenstein)

Bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!