Information Security Manager – Cloud & Platform Services, 80-100% (w,m,d)
Swiss Life AG
Date de publication :
31 juillet 2024Taux d'activité :
80 – 100%Type de contrat :
Durée indéterminée- Lieu de travail :Zürich
Information Security Manager – Cloud & Platform Services, 80-100% (w,m,d)
Als Teil des Leitungsteams der Abteilung "Cloud & Platform Services", übernehmen Sie in Ihrer Stabfunktion eine zentrale Rolle bei der Koordination und Umsetzung von Security & Compliance Anforderungen. Sie unterstützen die Abteilung "Cloud & Platform Services" in Security & Compliance Themen und stellen in Zusammenarbeit mit den Fachteams unsere Transformation in Richtung Public Cloud sicher.
Information Security Manager – Cloud & Platform Services, 80-100% (w,m,d)
Ihr Verantwortungsbereich
- Innerhalb der Abteilung Cloud & Plattform Services in Zusammenarbeit mit der 2nd Line of Defence und dem IT-GRC stellen Sie sicher, dass die IT-Systeme und Prozesse den gesetzlichen, regulatorischen und internen Vorgaben entsprechen
- Sie sind verantwortlich für die Koordination und inhaltliche Abstimmung von Security & Compliance Anforderungen zwischen CISO-Office (2nd Line of Defence) und der Abteilung "Cloud & Platform Services" (1st Line of Defence)
- Sie stellen die fortlaufende Einhaltung der Vorgaben in Bezug auf Informationssicherheit & IT Risiko Management sicher und koordinieren interne und externe Sicherheits- und IT-Audits
- Sie arbeiten in Projekten zur Umsetzung von Security & Compliance Anforderungen und Standards (bspw. DORA, CIS Controls, NIST CSF 2.0, ISO 27001) mit
- Die Verantwortung für die operative Umsetzung des IT Risiko Management (insbesondere IT-IKS & Control Assessments wie CIS, ISO 27001) und Sicherstellung der Umsetzung von Revisionspendenzen der Abteilung liegt bei Ihnen
- In Zusammenarbeit mit dem BCM und den Fachteams der Abteilung entwickeln und überwachen Sie die Operational IT Resilience (z.B. ITSCM, Backup & DR Strategie) und stellen deren Umsetzung sicher
Ihre Stärken
- Sie verfügen bereits über mind. fünf Jahre Erfahrung in den Bereichen Informationssicherheit, IT-Governance, IT-Risikomanagement, IT-IKS oder IT-Compliance, idealerweise im Finanz- oder Versicherungsumfeld
- Ihr ausgeprägtes Verständnis von Cyber Security und Sicherheitsvorkehrungen rund um die Public Cloud Services (insbesondere MS Azure und M365) zeichnet Sie aus
- Zertifizierungen wie CISM, CISA, CRISC, CGEIT bringen Sie bereits mit
- Sie konnten bereits vertiefte Erfahrung mit internen Kontrollen und Audits im stark regulierten Finanz- oder Versicherungsumfeld sammeln
- Sie haben die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und Verbesserungsvorschläge zu erarbeiten, zusätzlich haben Sie Freude an Veränderungen und agieren gerne als treibende Kraft
- Ihre hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab
Anstellungsbedingungen und Vergütung
- Marktorientiertes Basissalär
- Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
- Zwischen 25 und 30 Ferientage
- Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus
Flexibilität
- Flexible Arbeitszeit
- Mobile Office
- Time-out-Modelle
- Flexible Arbeitsmodelle 58+
Entwicklungsmöglichkeiten
- Internes Weiterbildungsangebot
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
- Elektronische Lernplattform
- Jährliches Performancegespräch und Entwicklungsplan
- Talentförderprogramme
- Laufbahnplanung
- E-Coaching Tool
Vorsorge und Sozialleistungen
- Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
- Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
- Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit
Vergünstigungen
- Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
- Hypothekarvergünstigung
- Swiss Life Anlageprodukte
- Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
- Bis zu 35% Vergünstigung für öffentliche Verkehrsmittel
- Essenspauschale (ausgenommen Direktion)
- Reka-Checks (ausgenommen Direktion)
Familie
- Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
- Geburtszulage
- Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
- 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts
Gesundheit
- Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
- Gesundes und ausgewogenes Ernährungsangebot im betriebseigenen Restaurant
- Physiotherapie und Massageangebot
- Betrieblich unterstütztes Sportangebot
- Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf
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Wir beraten und begleiten Menschen in allen Lebenslagen: bei der Vorsorge sowie bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft unterstützen wir sie, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.
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