Collaborateur-trice scientifique 70-80%
Etat du canton de Fribourg
Date de publication :
20 septembre 2024Taux d'activité :
70 – 80%- Lieu de travail :Fribourg, CH
Collaborateur-trice scientifique
Taux d'activité:
70-80%
Lieu / District:
Fribourg, CH, Sarine, CH
Délai de postulation:
25.10.2024
Date d'entrée en fonction:
Immédiate ou à convenir
Type de contrat:
CDI
Service:
Service du personnel et d'organisation
Pourquoi nous rejoindre ?
L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce lien .
Qui sommes-nous?
Le Service du personnel et d’organisation (SPO) élabore et met en œuvre la politique du personnel (politique RH). Il conseille et soutient le Conseil d'Etat, les Directions et les établissements dans toutes les questions de personnel et d'organisation. Il assure le management des ressources humaines et l'application du droit du personnel.
Vos missions
- Vous élaborez, sous forme de projets, des concepts qui découlent de la politique RH, en particulier pour le développement du personnel (p. ex. bilinguisme du personnel de l’Etat)
- Vous collaborez étroitement avec la personne responsable du domaine de la formation professionnelle initiale et contribuez à le faire évoluer (p.ex. promouvoir l’apprentissage, prodiguer des conseils en interne, gérer le processus de recrutement, organiser la journée d’accueil des apprenti-e-s etc.)
- Vous pourrez être amené-e à collaborer sur d’autres activités ou projets au sein du service, en lien avec la mise en œuvre de la politique RH
Profil souhaité
- Titulaire d’un bachelor ou d’un master (UNI ou HES) en économie d’entreprise, psychologie du travail, ou d’une formation ou d’un cursus jugé équivalent
- Plusieurs années d'expérience dans la gestion de projets (si possible HERMES) et l’élaboration de concepts, dans le domaine du développement des compétences et/ou de la formation professionnelle initiale
- Capacité à s'ajuster à de nouvelles conditions, personnes ou situations
- Aptitude à penser de manière innovante et à proposer de nouvelles idées ou solutions pragmatiques
- Dans le cadre des projets, capacité à identifier les partenaires, à les soutenir, à les guider et à les motiver à collaborer vers un but commun
- Maitrise de la langue française ou allemande avec d’excellentes connaissances de l’autre langue officielle
Coordonnées des personnes de contact
Nicolas Gelmi
Chef de la section développement du personnel et de l'organisation
E-Mail schreiben
T +41 26 305 51 07
Date de publication:
11 oct. 2024
N° de référence:
8284