Junior Produktmanager Beschläge (m/w)

Jansen AG

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Infos sur l'emploi

Wir erweitern unser Produktmanagement Team und suchen eine initiative Unterstützung als

Junior Produktmanager Beschläge 80-100% (m/w)


Jansen inspiriert, baut auf Erfahrung und schlägt zielsicher neue Wege ein. Als international tätiges Familienunternehmen mit Wurzeln in der Ostschweiz entwickelt, fertigt und vertreibt Jansen Stahlprofilsysteme sowie Kunststoffprodukte für diverse Bereiche der Bauindustrie. Werde Teil eines motivierten Teams und trage innerhalb der Jansen Gruppe mit rund 600 Mitarbeitenden zur erfolgreichen Zukunft von Jansen bei.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung bei der strategischen Planung des Produktportfolios sowie beim aktiven Management der Produkte/Systeme im Lebenszyklus
  • Mithilfe bei Markt-, Produkt- und Wettbewerbsanalysen sowie beim Planen und Ableiten von operativen und strategischen Maßnahmen
  • Strategische Planung des Produktportfolios sowie aktives Management der Produkte/Systeme im Lebenszyklus
  • Sicherstellen von aktuellen Produktinformationen für interne/externe Partner (Newsletter, Produkt-/Systemschulungen usw.) in Zusammenarbeit mit dem Produktmanager
  • Pflege der Produkte des Bereichs Beschläge inklusive des Artikelstamms
  • Unterstützung bei der Bearbeitung von Produktreklamationen

Dein Profil

  • Technische Grundausbildung vorzugsweise in der metallverarbeitenden Branche mit entsprechender Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Produktmanagement, Marketing oder Vertrieb auf Stufe HF/FH
  • Oder Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Produktmanagement, Marketing oder Vertrieb auf Stufe HF/FH mit hohem technischem Flair
  • Überzeugungs- und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Kommunikationsfähigkeit
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil

Wir bieten

  • Innovatives, zukunftsorientiertes Familienunternehmen, in der 3'ten Generation geführt, Weltmarktführer bei den Stahlsystemen
  • Unternehmenskultur geprägt von Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen
  • Vielfältige Möglichkeiten, um die eigenen Erfahrungen und Kompetenzen einzubringen 
  • Moderne Anstellungsbedingungen (Home Office, etc.: siehe "Karriere" unter jansen.com) 
  • Ein starkes Team
Interessiert? Auf Deine online Bewerbung freut sich Regula Riedener Besse, HR Bereichsleiterin.

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