• Fachliche und personelle Führung und Betreuung aller Automatiker- und Automatikmonteur-Lernenden inkl. regelmässiger Leistungsbeurteilung in enger Zusammenarbeit mit dem Leiter Berufsbildung
• Konzipieren und Weiterentwickeln der Ausbildungsinhalte beider Lehrberufe unter Berücksichtigung der neusten Trends und Entwicklungen (Berufsreform)
• Erstellen und aktualisieren der Einsatz- und Ausbildungsplanung aller Lehrjahre
• Fachvorbereitung der Lernenden auf ihre Einsätze in den internen Abteilungen
• Aufbereiten und Durchführen von Ausbildungs- und Kurssequenzen für Lernende aller Berufsfelder sowie weitere interne Ansprechgruppen
• Mitarbeit bei der Lehrlingsrekrutierung, Durchführung von Schnuppertagen inkl. Eignungsüberprüfung

• Ausbildung zum Automatiker EFZ, inkl. mehrjähriger Berufserfahrung
• Der Abschluss einer höheren Berufsbildung mit eidg. Fachausweis oder Diplom bzw. die Bereitschaft, einen solchen Abschluss zu erwerben
• Erfahrung in der Berufsbildung, inkl. besuchtem Berufsbildnerkurs und/oder SVEB1-Zertifikat
• Weiterbildung als üK-Leiter im Neben- oder Hauptamt von Vorteil
• Erfahrung in Robotik und SPS
• Freude an der täglichen Arbeit mit jungen Erwachsenen
• Kommunikative, empathische und initiative Persönlichkeit mit hoher Anpassungsfähigkeit

Michelle Dürst
HR Business Partnerin
T: +41 79 557 23 41

Stadler baut seit über 80 Jahren Züge. Mit unserer Innovationskraft, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind wir heute ein führender Hersteller von Schienenfahrzeugen. Nebst unseren Schweizer Standorten arbeiten rund 13 000 Mitarbeitende an mehreren Produktions- und Engineering-Standorten sowie über 70 Servicestandorten in Europa, Nordamerika und Nordafrika.
Am Hauptsitz von Stadler in Bussnang arbeiten die Mitarbeitenden in den Bereichen Engineering, Einkauf, Produktion, Fahrzeuge, Reparaturen und Meter-Drehgestelle, sowie der Inbetriebsetzung. Wir suchen Verstärkung für unser Team, um gemeinsam die Zukunft der Mobilität zu gestalten!