HR Business Partner/In 80-100% / Fest
OK Job SA
Infos sur l'emploi
- Date de publication :22 novembre 2024
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Langue maternelle), français (Courant), anglais (Élémentaire)
- Lieu de travail :Bern
Unser Kunde in der Region Bern sucht zur Verstärkung des HR-Teams eine/n:
Art der Arbeit
Ihre Aufgaben:
Anforderungsprofil
Ihr Profil:
Interessiert?
Dann freut sich Sacha Carluccio auf ihre Kandidatur. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung samt Foto per E-Mail an E-Mail schreiben
Ihre Aufgaben:
- Zentraler Ansprechpartner für den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus
- Partnerschaft mit den Geschäftsbereichen, um innovative Lösungen für die Mitarbeitererfahrung
- Beratung zur Nachfolgeregelung, Analyse der Talentpyramide und Aufbauempfehlungen
- Unterstützung der Führungseffektivität durch die Bereitstellung von Analyseberichten und die
- Evaluierung von HR-Richtlinien und -Prozessen
- Erstellen und Entwickeln neuer Aktivitäten zur Verbesserung des Mitarbeiterengagements
- Sicherstellen, dass der HRBP-Bereich eng mit den Geschäfts- und HR-Stakeholdern verbunden ist
- Tätigkeit als Moderator und innovatives Teammitglied bei der Umsetzung globaler HR-Projekte
Anforderungsprofil
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung als Eidg. Dipl. HR-Fachfrau/mann
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Effektive Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Lösungsorientierte und sozialkompetente Persönlichkeit
- Hohe Belastbarkeit, selbständige und exakte Arbeitsweise
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
- Sehr gute Kenntnisse in Office-IT-Tools und -Systemen
- Teamgeist, zwischenmenschliche Fähigkeiten, ethische Einstellung und Engagement sind zentrale
- Fließende Deutsch-, Englisch- oder Französischkenntnisse
Interessiert?
Dann freut sich Sacha Carluccio auf ihre Kandidatur. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung samt Foto per E-Mail an E-Mail schreiben
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