So gestaltet sich der Berufsalltag

• Tragen der Verantwortung für die Planungs-, Organisations- und Führungsaufgaben
• Verantwortung für die Umsetzung der Leistungsziele auf der Station mit rund 30 Betten
• Verantwortung hinsichtlich Sicherung der Pflege- und Servicequalität sowie der Implementierung und Gewährleistung der Nachhaltigkeit von Lean Management
• Mitglied des Stationsleitungsgremiums im Sinne von Shared Governance
• Mitarbeit in der direkten Pflege in einem dynamischen Team, welches gesamthaft aus 33 Mitarbeitenden besteht

Kompetenzen und Potenzial

• Basis: Diplom als Pflegefachfrau/-mann (HF, FH oder äquivalent)
• Mehrjährige Führungserfahrung in einem Akutbetrieb, vorzugsweie eine Kaderausbildung im Gesundheitswesen, oder die Bereitschaft dazu, eine solche zu absolvieren
• Sehr gerne: Teamplayer-Qualitäten und Lust auf Führungsaufgaben
• Und auch: kommunikationsfreudiges Organisationstalent
• Unbedingt: Freude an einem abwechslungsreichen und lebhaften Spitalalltag; hohe Dienstleistungsorientierung

Unser Kontakt bei Fragen

Matthäus Sommer, Pflegeleitung, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 61 436 36 06.

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