HR Fachperson 100%
AW_DeutschSchweiz
Infos sur l'emploi
- Date de publication :02 septembre 2024
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :français (Courant)
- Lieu de travail :Andreasstrasse 5, Postfach, CH-8050 Zürich
HR Fachperson 100%
Amstein + Walthert Holding AG
Andreasstrasse 5
8050 Zürich
Andreasstrasse 5
8050 Zürich
Die Amstein + Walthert Holding AG ist die Konzernmuttergesellschaft der Amstein + Walthert Gruppe, welche insgesamt 1'100 Mitarbeitende beschäftigt und mit 20 Gesellschaften an 13 Standorten vertreten ist. Gemeinsam bearbeiten wir als Ingenieurinnen, Planer und Consultants sämtliche Aspekte der Technik von Hoch- und Tiefbauten und dies über den ganzen Lebenszyklus.
Unsere rund 30 Mitarbeitenden der Amstein + Walthert Holding AG erbringen für die A+W Gruppe standortübergreifende Dienstleistungen in den Bereichen Finanzen, HR, Recht, IT, Marketing und Kommunikation sowie in der Unternehmensentwicklung und im Qualitätsmanagement.
Für unser HR Services Team suchen wir eine engagierte und aufgestellte Persönlichkeit, welche uns tatkräftig unterstützt.
Unsere rund 30 Mitarbeitenden der Amstein + Walthert Holding AG erbringen für die A+W Gruppe standortübergreifende Dienstleistungen in den Bereichen Finanzen, HR, Recht, IT, Marketing und Kommunikation sowie in der Unternehmensentwicklung und im Qualitätsmanagement.
Für unser HR Services Team suchen wir eine engagierte und aufgestellte Persönlichkeit, welche uns tatkräftig unterstützt.
Das sind deine Aufgaben
- Verantwortlich für die Inserierung der Stelleninserate
- Prüfung, Bearbeitung und Verwaltung der eingehenden Stellenbewerbungen für die zugewiesenen Bereiche
- Unterstützung der Linie im Rekrutierungsprozess sowie gelegentliche Teilnahme an Bewerbungsgesprächen
- Organisation und Durchführung von Events zur Mitarbeiter:innen-Gewinnung und Employer Branding
- Betreuung und Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in den zugewiesenen Bereichen/Gesellschaften
- Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen sowie Arbeitsbestätigungen
- Erstellen von Weiterbildungsvereinbarungen
- Einholen und Verwalten von Bewilligungen (A1-Bescheinigung, Nachtarbeit etc.)
- Mitarbeit beim Monatsabschluss des Zeiterfassungssystems Abacus und Mitglied des MyAbacus-Support Teams
- Administrative Verantwortung der Personensicherheitsprüfungen (armasuisse)
- Führung/Mitarbeit in diversen HR-Projekten
- Allgemeine administrative Aufgaben
- Arbeitsrechtliche Abklärungen mit Rechtsdienst
Das bringst du mit
- Kaufm. Ausbildung mit Weitbildung im HR (HR Fachfrau/-mann mit eidg. FA, vorzugsweise in der Fachrichtung A)
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in adäquater Funktion
- Erfahrung und Kenntnisse in den HR-Prozessen Rekrutierung und Employer Branding
- Affinität in der Digitalisierung von Prozessen
- Interessiert und offen gegenüber aktuellen HR Themen
- Sicherer Umgang mit Abacus ERP
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
- Versiert in der französischen Sprache
Unser Angebot
Anstellungsbedingungen und Vergütung
- flexible Arbeitszeiten
- 25 Ferientage, ab 55 Jahren 30 Tage
- Unbezahlter Urlaub bis zu 6 Monate
- Treueprämien für Dienstjubiläen im Fünfjahresrhythmus (nach 10 DJ)
Weiterbildung
- internes Weiterbildungs-Programm (A+W University)
- Finanzierungsmodelle für externe Weiterbildungen
Vorsorge und Sozialleistungen
- Eigene Personalvorsorgestiftung (ausgenommen A+W Luzern)
- vollumfängliche Prämienübernahme für die BU/NBU-Versicherung durch AG
Karriere
- schweizweite Karrieremöglichkeiten
- Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche
Fringe Benefits
- diverse Vergünstigungen und Angebote in verschiedenen Bereichen
- SBB Halbtax-Gutschein
Arbeitsumfeld
- verschiedene Mitarbeiteranlässe
- moderne Büroräumlichkeiten
- zeitgemässe EDV-Ausstattung
Kontakt
Tanja Koutsogiannakis
Teamleiterin HR Services
+41 44 305 91 70
Teamleiterin HR Services
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