Die Luzerner Kantonspitalgruppe ist mit ihren Standorten in Luzern, Sursee, Stans und Wolhusen die führende Spitalgruppe der Zentralschweiz. Die über 8000 Mitarbeitenden in den Kliniken und Instituten der LUKS-Gruppe bieten am Standort Luzern hochqualitative Spitzenmedizin eines universitären Lehr- und Forschungsspitals und über das Netzwerk an den Standorten durch interdisziplinäre Zusammenarbeit alle Leistungen der wohnortnahen Grund- und Regelversorgung an. Als erstes Spital der Schweiz steuert das Gesamtunternehmen seit 2019 die klinischen Behandlungs- und Supportprozesse über das EPIC-Klinikinformationssystem. Im Rahmen der werteorientierten Weiterentwicklung unserer Patientenversorgung, sowie der Weiterführung der digitalen Transformation des Konzerns, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Ihr Wirkungsfeld

• Als Chief Medical Information Officer verkörpern Sie kompromisslos das digitale Mindset und die Innovationskultur einer akademischen zukunftsorientierten Spitalgruppe.
• Sie sind Visionär, Innovator, Stratege, Prozessoptimierer und Transformator. Ihre Aufgabe ist es, eingebettet in den gesamtunternehmerischen Visionsrahmen und die Unternehmensstrategie, alle ärztlich-medizinischen digitalen Themen im Unternehmen koordinierend voranzutreiben, die Mitarbeitenden auf dem Weg in die digitale Spitalzukunft mitzunehmen und die Leistungsfähigkeit des Unternehmens nachhaltig zu verbessern.
• Sie unterstützen die Umsetzung der von der Geschäftsleitung entwickelten Digitalisierungsstrategie und wirken am Aufbau des Telehealth-Centers der LUKS-Gruppe mit.
• Sie wirken als Change Agent bei der Identifizierung, Entwicklung, Planung, Umsetzung und Wertmessung von Systemen zur Unterstützung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung mit und fungieren als strategisches Bindeglied über die ärztlichen klinischen Organisationsstrukturen hinweg.
• Sie kooperieren mit den leitenden ärztlichen Führungskräften bei der Einführung digitaler, standardisierter, evidenzbasierter Best Practices in der Medizin und unterstützen die Fachabteilungen bei der Entwicklung und Implementierung von neuen zukunftsweisenden Behandlungsmodellen.

Ihre Erfahrung

• Sie sind Arzt/Ärztin mit mehrjähriger klinischer Erfahrung sowie Master-Abschluss (oder vergleichbarem Abschluss) in Healthcare-Management, medizinischer Informatik oder Betriebswirtschaft.
• Sie bringen Erfahrung in der Anwendung und dem Betrieb des Klinikinformationssystems EPIC mit und besitzen tiefgreifende Kenntnisse der klinischen Arbeitsabläufe und des Technologiebedarfs im stationären und ambulanten Kontext einer Spitalgruppe oder eines Grossspitals.
• Sie haben Erfahrung mit der Standardisierung und Konsolidierung von organisationsweiten Informationssystemen sowie fortgeschrittene Führungs- und Managementfähigkeiten von multidisziplinären Teams.
• Sie bringen Aufgeschlossenheit, Überzeugungskraft, Veränderungsbereitschaft, Empathie und eine gute Frustrationstoleranz mit um in einem komplexen, sich kon-tinuierlich verändernden akademischen Umfeld zu agieren.
• Sie sind in der Lage, komplexe Herausforderungen zu analysieren, auf den Kern zu reduzieren, für andere zu übersetzen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.
• Sie besitzen eine hohe Integrität und Vertrauenswürdigkeit und ein sehr gutes Kommunikationstalent um mit Mitarbeitenden, internen und externen Stakeholder-Gruppen handlungsorientiert und ergebnisorientiert zu interagieren.
• Uneingeschränkte Kommunikationsfähigkeiten in Englisch sowie Kenntnisse der deutschen Sprache werden vorausgesetzt.

Ihre Perspektiven

• Sie treiben den Aufbau forschungsspezifischer Plattformen voran und betreuen wissenschaftliche Kooperationen mit anderen Organisationen des Gesundheitswesens, Start-Ups und Industriepartnern.
• Sie führen ein Team von ärztlichen EPIC-Champions und Physician Builders (ca. 35 Personen), haben eine enge fachliche Zusammenarbeit mit den EPIC Product Owners und Applikations-Analysten und treiben gemeinsam die intelligente Vernetzung relevanter medizinischer Daten für Prävention und Diagnose über den Einsatz von Machine Learning in der Pathologie, Radiologie und Genetik bis zur algorithmusbasierten Auswertung von Daten aus stationären und mobilen Digital-Devices voran.
• Im Rahmen Ihrer Tätigkeit berichten Sie direkt an den CMO, welchem Sie unterstellt sind, und arbeiten eng mit CAIO, CTIO, CNIO/NIS zusammen.
• Die Stelle des/der CMIO ist eine 80-100%-Stelle, wobei optional eine 20-30%-ige klinische Tätigkeit im jeweiligen Fachgebiet angeboten wird.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Professor Dr. med. Katrin Hoffmann, MBA Chief Medical, Tel: 041 205 4206 /079 463 23 00, E-Mail: E-Mail schreiben.