Assistant pharmaceutique en tant que collaborateur du centre de service à la clientèle (f/h) 80%-100%

MediService AG

  • Date de publication :

    20 juin 2024
  • Taux d'activité :

    80 – 100%
  • Type de contrat :

    Durée indéterminée
  • Lieu de travail :

    Zuchwil

Assistant pharmaceutique en tant que collaborateur du centre de service à la clientèle (f/h) 80%-100%

Ton champs d'action

  • Au centre du service à la clientèle, tu traites efficacement, selon les normes pharmaceutiques et dans les délais, les commandes écrites, téléphoniques et en ligne, les clarifications et les demandes des clients
  • Tu assures, au guichet, le service de la clientèle en délivrant des produits thérapeutiques de l'Association des pharmaciens cantonaux de Suisse, conformément aux règles des Bonnes pratiques
  • Tu gères efficacement le traitement et l'archivage des dossiers de Mediservice en tenant compte et en respectant les directives internes et les exigences légales

Tes atouts

  • Tu as achevé une formation de base en tant qu'assistant en pharmacie
  • Teamplayer responsable, tu fais preuve d'ouverture et d'esprit d'initiative
  • Grâces à tes solides connaissances professionnelles, tu es capable de travailler de manière autonome et précise
  • Tes talents organisationnels, ta résilience, ta flexibilité et ta capacité à penser et agir en réseau, font de toi un membre précieux de notre équipe
  • Ta langue maternelle est l'allemand ou tu possèdes de bonnes compétences à l'oral et à l'écrit; des connaissances d'anglais, de français et d'italien sont un avantage

Salaire

  • 13e salaire
  • Participation au bénéfice ou bonus individuel selon la fonction

Travail et vacances

  • Semaine de 42 heures
  • Horaires de travail flexibles possible selon la fonction
  • Home office possible selon la fonction
  • Au minimum 25 jours de vacances
  • Possibilité d'achat de vacances ou de vacances non payées

Caisse de pension

  • Répartition avantageuse des primes: env. ⅔ employeur, ⅓ collaborateurs
  • Choix volontaire du «Plan plus» et verser plus dans la caisse de pension

Congé maternité et paternité

  • Congé maternité: 80% du salaire payé sur 16 semaines
  • Congé paternité: 100% du salaire payé sur 10 jours

Formation continue

  • Soutien et financement pour les formations continues internes et externes
  • Prime pour les formations accomplies avec succès

Famille et profession

  • Favorable aux familles: travail à temps partiel possible
  • Fonds pour ses propres enfants avec taux avantageux et contribution de l'employeur
  • Allocation pour mariage et naissance

Mobilité

  • Places de parking aux tarifs avantageux ou participation aux abonnements annuels de transports publics selon le lieu
  • Rabais de flotte: conditions avantageuses pour véhicules de tourisme
  • Rabais sur l'essence

Restauration (cantine)

  • Restaurant du personnel aux prix avantageux

En plus

  • Jusqu'à 25% de rabais du personnel dans les pharmacies
  • Prime pour le recrutement de nouveaux collaborateurs
  • Actions nominatives au prix préférentiel
  • Rabais auprès d'entreprises partenaires (fitness, hôtels, écoles de langues, magasins d'électroménagers, commerce de vins, etc.)
  • Ancienneté: prime et jours de vacances supplémentaires tous les 5 ans
  • Abonnement mobile et smartphone aux prix avantageux
  • Rabais sur l'assurance maladie complémentaire

Contact

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