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Photo de candidature: les conseils du photographe

Votre dernier dossier de candidature commence à dater et, en rassemblant vos documents, vous vous rendez compte qu’il vous faut aussi changer votre photo. Dirk Letsch, photographe chez CV Pics, nous donne ses conseils pour que votre dossier de candidature soit particulièrement réussi.

Ben Seiler: Quelle tenue choisir pour la photo de candidature?

Dirk Letsch: L’important est de réfléchir au domaine dans lequel vous voulez travailler. Auprès de quelles entreprises vais-je postuler? S’agit-il d’organisations traditionnelles, classiques, ou d’entreprises jeunes et modernes? On ne postule pas de la même façon pour une place dans la finance ou dans le social. Il vaut donc mieux adapter sa tenue à celle des collaborateurs travaillant dans l’entreprise dans laquelle vous postulez.

Vaut-il mieux en faire trop ou pas assez?

Dans le doute, mieux vaut en faire trop que pas assez. Toutefois, il faut trouver le juste milieu entre être soi-même et les exigences du milieu. De plus, les habits que vous portez durant le shooting doivent être ajustés, propres et ne pas avoir de trous. En d’autres termes: une tenue présentable.

Pour les femmes, est-ce que le col doit venir par-dessus le revers?

Cela dépend de la coupe et du matériau. Chez certaines femmes, il arrive que la tenue semble plus naturelle avec le col par-dessus le revers, et il n’y a rien à redire. Chez d’autres, on pense que le col du chemisier est mieux sous le revers, puis, en avançant dans le shooting, on se rend compte qu’il vaut mieux le sortir.

Les hommes, doivent-ils toujours porter une cravate?

Cela dépend du domaine. J’aurais plutôt tendance à dire oui à la cravate, mais ce n’est pas une obligation. A l’exception du domaine plus traditionnel des affaires, où la cravate est un accessoire incontournable. Si vous ne portez pas de cravate, ne laissez pas plus d’un bouton de chemise ouvert. On n’est pas là pour mettre en valeur votre pilosité.

Les femmes, doivent-elles attacher ou détacher leurs cheveux?

Il faut absolument que la coiffure ait l’air travaillée. Si les cheveux sont lâchés, ils doivent quand même donner l’impression d’avoir été coiffés. Toutefois, les cheveux lâchés ou attachés ont un effet différent. Dans le premier cas, les femmes semblent plus jeunes, plus détendues, plus dynamiques. Dans le second cas, elles paraissent plus sérieuses, plus compétentes et plus fiables. Il y a donc autant d’arguments en faveur de l’une ou l’autre des coupes de cheveux. Il faut plutôt déterminer la coiffure selon le poste, la personnalité et la nature du cheveu.

Le rasage est-il un passage obligé pour les hommes avant la photo?

A notre époque, les hommes sont très libres de porter la barbe. Il n’y a que très peu de domaines où moustache et barbe sont interdites. Toutefois, le maître-mot est l’entretien. Un homme ne doit pas donner l’impression d’avoir oublié de se raser ou de ne pas en avoir eu envie. Il est peu probable qu’une barbe non soignée qui part dans tous les sens donne bonne impression. Il faut donc à tout prix qu’elle soit travaillée et soignée.

Quelle est la bonne pose pour la photo de candidature?

En principe, on commence par une pose basique, avant de varier un peu. La pose basique consiste à se mettre face à la caméra en regardant droit devant soi. Le regard est dirigé vers la caméra, non au-dessus. La tête ne doit pas être penchée et les épaules doivent être détendues afin d’éviter la pose selfie. Garder la tête haute permet d’avoir l’air sûr de soi. Il faut également trouver une bonne posture du haut du corps, sans raidir les jambes.

Comment faire pour ne pas avoir l’air transpirant sur la photo en été?

La transpiration est un phénomène naturel impossible à éviter. Elle ne doit donc pas vous empêcher de faire des photos de candidature. Pour les clients en sueur, on peut tamponner et poudrer leur visage. Il vaut mieux aussi éviter de fixer un rendez-vous à la fin d’une journée caniculaire passée à transpirer dans les vêtements pour le shooting. Dans ce cas-là, il est préférable de se changer juste avant le rendez-vous afin que les habits soient encore frais sur la photo.

Enfin, il faut garder à l’esprit que la photo de candidature ne sera pas affichée sous forme de poster, mais qu’elle sera jointe en petit format sur le CV. Certains détails ne seront donc pas visibles sur la photo et si un défaut est trop présent, on peut toujours l’effacer numériquement.