Evaluations
Employé(e)s (0)
Candidat(e)s (0)
Autre (3)
- Afficher toutes les évaluations
Traduit de l' allemand
16 mai 2023
Employé(e) actuel(le)
Bonne ambiance de travail et horaires flexibles
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Une entreprise dirigée par son propriétaire avec des voies décisionnelles courtes. Des tâches variées dans une équipe formidable. Horaires de travail flexibles et possibilité de travailler à temps partiel. Des produits formidables !
Quels sont les points à améliorer ?
Les propositions d'amélioration constructives sont les bienvenues et peuvent être facilement discutées avec le chef ou rapidement mises en œuvre.
Traduit de l' allemand
23 mai 2023
Cadre / Supérieur
Nous vous remercions de votre feed-back. Les idées des collaborateurs sont une source importante de progrès. Comme notre entreprise est dirigée par un propriétaire, les voies de décision sont très courtes et les améliorations peuvent être mises en œuvre rapidement. N'hésitez pas à me contacter directement si vous avez des propositions d'amélioration. Andreas Kuster
Traduit de l' allemand
16 mai 2023
Employé(e) actuel(le)
Bonne ambiance, travail varié
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Les pâtisseries traditionnelles, qui suscitent des émotions chez les gens, sont fabriquées avec amour. Les bonnes idées sont mises en œuvre. On met beaucoup de cœur à l'ouvrage dans les petits détails, comme par exemple la boîte Fähri ou la boîte Lällenkönig, qui a même gagné un prix.
Quels sont les points à améliorer ?
Sont parfois un peu en sous-effectif et limités en termes d'espace, car il y a beaucoup d'autres choses qui bougent à côté de la production ; visites guidées et autres événements par exemple....
Traduit de l' allemand
23 mai 2023
Cadre / Supérieur
Merci beaucoup pour ce feedback. Être à l'écoute des idées est notre objectif et nous sommes reconnaissants à nos collaborateurs de réfléchir avec nous. Bien que nous ayons doublé la surface de production au cours des trois dernières années, nous atteignons régulièrement la limite de nos capacités pendant les périodes de pointe. Nous nous efforçons d'y remédier en adaptant notre organisation.
Traduit de l' anglais
14 février 2022
Employé(e) actuel(le)
bonne ambiance de travail et horaires de travail flexibles
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
communication, toujours quelqu'un qui aide, ambiance très agréable, très traditionnelle mais aussi adaptée aux nouvelles technologies
Quels sont les points à améliorer ?
Plus d'égalité dans les différents exercices - pas de femmes = petites choses, d'hommes = emballages, grandes choses...
Traduit de l' allemand
16 mai 2023
Cadre / Supérieur
Merci beaucoup pour ce feedback. L'égalité des chances est une priorité dans notre entreprise. Depuis plus de 10 ans, l'entreprise est également dirigée par une femme. En ce qui concerne la situation que vous décrivez ici, je vous prie poliment de chercher le dialogue avec votre supérieur ou avec nous, car cela ne correspond pas à notre culture d'entreprise. Merci beaucoup ! Charlotte et Andreas Kuster