Corefinanz AG

Nous avons de grandes possibilités de rencontrer personnellement des dirigeants de l'économie. Je trouve cela extrêmement passionnant. Les solutions que nous proposons ne sont souvent pas connues des entrepreneurs, ce qui permet de développer des relations intéressantes et durables.

Les structures internes doivent encore être mieux consolidées. En outre, il serait bon d'avoir 1 ou 2 personnes de plus dans l'équipe. Nous avons beaucoup à faire, mais les horaires de travail sont encore corrects et réglementés.

Corefinanz est une jeune entreprise avec de nombreux collaborateurs sympathiques. Les connaissances spécialisées et les expériences sont volontiers partagées, ce dont on peut par exemple fortement profiter en tant qu'étudiant à temps partiel.

Le processus de candidature a été rapide, simple et transparent.

J'ai travaillé huit mois chez Corefinanz. Pendant cette période, j'ai pu apprendre beaucoup dans le domaine de l'optimisation du financement et j'ai également pu aider et participer au développement de la marque Corefinanz AG.

L'entreprise s'est développée très rapidement et se trouve à un moment où certaines structures doivent encore être renforcées. Mais dans cette équipe, cela ne posera pas de problème au fil du temps.

L'attention et les soins apportés aux clients sont très bons. Corefinanz est composée d'experts et nous apprenons beaucoup les uns des autres. L'échange avec les clients et les autres partenaires commerciaux est très passionnant et vous vous occupez directement de vos propres clients ou vous pouvez vous constituer un portefeuille de clients. Il n'y a pas de limites aux solutions proposées aux clients, ce qui conduit à une situation où vous êtes entièrement du côté du client. L'équipe s'agrandit rapidement et l'atmosphère de travail est joyeuse et concentrée.

Corefinanz est sur le marché depuis 3 ans. Les processus sont définis et l'entreprise se structure. Les décisions agiles sont importantes en raison de l'âge de l'entreprise et il faut s'y habituer quand on vient d'une grande entreprise. Cela offre également une grande marge de liberté.

Le domaine d'activité est intéressant et la croissance est bonne, mais le fait d'ignorer les candidats est ignoré dans le processus, si tant est que quelqu'un soit en charge du recrutement.

Ni confirmation de réception ni retour d'information sur les demandes. Ce genre d'"appréciation" après une application soigneusement compilée ne va pas du tout, désolé.