Aller directement au contenu
Mon compte
Vous n'avez pas de compte ?S'inscrire
Choix de la langue
GUTOR Electronic LLC

GUTOR Electronic LLC

10 avis

  • Le plus récent
  • Meilleure note
  • Plus basse note

Amical, mais pas pour les familles

4.0

  • Description du poste
  • Processus de candidature
  • Réponse personnalisée
  • Délai de réponse
CandidatLimité

28 juin 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'accueil a été amical et courtois. Tout m'a été montré et mes questions ont été répondues avec compréhension.

Quels sont les points à améliorer ?

Plus de flexibilité dans les horaires de travail car même les travailleurs temporaires peuvent avoir des familles et y être associés.

Traduit de l' allemand

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Une bonne ambiance de travail et une activité intéressante

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

12 janvier 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Le climat de travail est en fait bon, mais il y a toujours des gens qui parlent tout bas ou qui font un poing dans le sac quand il y a des problèmes. Ceux qui veulent faire quelque chose de manière professionnelle seront soutenus par l'entreprise, des événements réguliers tels qu'une journée de ski, un barbecue ou des offres sportives pendant le déjeuner sont proposés. Une petite cantine avec boissons et nourriture est à votre disposition.

Quels sont les points à améliorer ?

Pas de parking gratuit dans les environs, mais facilement accessible par les transports en commun.

Traduit de l' allemand

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Excellent environnement de travail familial

5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    4.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

03 janvier 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Vous êtes pris au sérieux, défié et promu. La satisfaction des employés est une grande priorité. Hiérarchies très plates. Ce degré élevé de collégialité et de cohésion est très rare. TOP employeur.

Quels sont les points à améliorer ?

J'aime beaucoup travailler ici et je suis prêt à tout donner chaque jour pour cette entreprise. Il y a des problèmes dans chaque institution. Je ne vois rien de grave qui ait besoin d'être changé. Tout s'emboîte.

Traduit de l' allemand

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Embauche et licenciement

Ancien(ne) employé(e)

17 novembre 2018

- Taux de roulement élevé du personnel - On parle des problèmes avec plus d'aplomb - Salaires inférieurs à la moyenne

Traduit de l' anglais

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Super cohésion - bon travail

Ancien(ne) employé(e)

15 novembre 2018

Un employeur qui s'engage envers ses employés et où la performance est récompensée et rémunérée en conséquence. Les valeurs de Schneider Electric sont vécues et des offres de bien-être exceptionnelles sont disponibles. Bien sûr, tout ne se passe pas toujours bien dans une entreprise internationale, mais ce n'est pas obligatoire. Des restructurations ont été et ont malheureusement été nécessaires dans le passé. Il est dommage que les employés actuels préfèrent donner de très mauvaises notes ici et blasphémer les autres ministères plutôt que de vous laisser régler les problèmes à l'interne. Je ne peux recommander cet employeur que si vous êtes intéressé par des clients internationaux et des employés multinationaux.

Traduit de l' allemand

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Excellent employeur avec des clients internationaux

Employé(e) actuel(le)

11 novembre 2018

Employeur qui travaille pour les employés. Salaires et bien-être liés à la performance au plus haut niveau. Malheureusement, il ne faut pas dormir ici au travail et ceux qui font le travail, écrivent de mauvaises critiques ici. Le travail se fait partout, mais le climat est déterminant.

Traduit de l' allemand

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Mauvaise gestion

Ancien(ne) employé(e)

18 octobre 2018

C'était une entreprise de premier plan. Depuis que Schneider Electric a installé des gens, ce n'est malheureusement qu'une descente. Au début, ils ont vu partir de très bonnes personnes. Par la suite, ils ont congédié des employés de longue date qui doivent maintenant faire l'objet de nouvelles fouilles. Se recycler aurait été le mot magique. A la réponse précédente à une évaluation, je ne peux que dire que d'après SHAB, le PDG a changé 3 fois au cours des 6 dernières années. La production supervisée / champ d'essai a besoin d'une formation sur les compétences générales et les bonnes manières en 2018.

Traduit de l' anglais

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Bonne compagnie, vieille mauvaise structure suisse.

Employé(e) actuel(le)

17 octobre 2018

Les employés de longue date qui sont par exemple des chefs de service ou de groupe sont traités comme des demi-dieux en interne, cela ne compte plus pour longtemps, mais leur réussite. J'ai remarqué l'expérience moi-même dans le champ d'essai, il y a des gens qui s'amusent qui ne sont pas productifs du tout mais qui sont là depuis longtemps et qui sont simplement protégés et entraînés....

Traduit de l' allemand

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée et conditions de travail

Ancien(ne) employé(e)

22 septembre 2018

Les entreprises dans lesquelles l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée joue un rôle important. De nombreuses activités en plus de l'emploi sont offertes. Poste de travail très bien équipé avec tout ce dont vous avez besoin.

Traduit de l' allemand

Commenter cet avis

Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Société mal gérée

Ancien(ne) employé(e)

18 août 2018

Un réservoir à requin pur. Les RH et le PDG changent tous les deux ans. Contre l'extérieur Top intérieur Flop

Traduit de l' allemand

Commentaire de l'employeur

10 octobre 2018

Merci beaucoup d'avoir pris le temps d'écrire un commentaire. Nous regrettons que vous ayez eu cette impression. En tant qu'employeur, nous sommes surpris qu'en tant qu'ancien employé, vous ne puissiez pas mentionner beaucoup de choses positives, bien que l'entreprise offre à ses employés de nombreux avantages (divers laboratoires de bien-être, bonnes prestations sociales, etc.). Nous devons également corriger votre déclaration aux RH et au chef de la direction, car le directeur des RH actuel et notre partenaire commercial des RH et le chef de la direction actuel occupent leurs fonctions actuelles depuis plus de deux ans. Nous espérons que vous avez trouvé un nouveau poste convenable et vous souhaitons beaucoup de plaisir et de succès dans votre nouveau travail.

Traduit de l' allemand

Notes globale

3.2
Basé sur 10 avis
5 étoiles40%4 étoiles20%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile40%
  • Style de management
    4.5
  • Salaire et avantages
    4.5
  • Opportunités de carrière
    4.5
  • Ambiance et conditions de travail
    4.5

Évaluer cette entreprise