SRG SSR

J'aime le flair national et les différentes langues. Il y a des gens motivés qui veulent faire progresser l'entreprise.

Les changements constants et l'incertitude compliquent la coopération au sein des unités de l'entreprise. Par conséquent, le moral au travail en souffre dans une certaine mesure. Éliminer les barrières culturelles et linguistiques. Renforcer la cohésion, quelle que soit la région. Augmenter l'efficacité et être prêt à vivre les nouveaux processus.

Une interaction incroyablement familière et simple au sein de l'entreprise. Dans la mesure du possible, les besoins des employés sont pris en compte. Les conditions de travail sont excellentes par rapport aux autres entreprises.

Dans les étapes importantes de la réorganisation, les besoins de la base devraient être davantage pris en compte.