Publié: 20 novembre 2024
IT Solution Architekt:in
Horgen
Swisscard AECS GmbH
Portrait d'entreprise
Swisscard AECS GmbH ist ein führendes Kreditkartenunternehmen im Besitz von Credit Suisse und American Express. Swisscard bietet als einziges Unternehmen der Schweiz die weltweit führenden Kreditkartenmarken American Express, Mastercard und Visa aus einer Hand an.
Die von Swisscard betreuten Kunden haben im Schweizer Markt die grösste Auswahl an Kreditkartenprodukten. Swisscard betreut über 1,5 Millionen Kreditkarten sowie die American Express Akzeptanzstellen in der Schweiz. Im Premium-Bereich und bei den Co-Branding-Karten ist Swisscard Marktführer.
Ebenso vielfältig wie die Dienstleistungen und Angebote bei Swisscard sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter selbst, die in verschiedensten Funktionen für uns tätig sind. Was uns zusammenhält, sind unsere gemeinsamen Werte, die wir unserem täglichen Denken und Handeln zugrunde legen.
Offres d'emploi
Evaluations
2.3★
Employé(e)s (0)
Candidat(e)s (0)
Autre (6)
5 étoiles1
4 étoiles1
3 étoiles0
2 étoiles1
1 étoile3
Traduit de l' allemand
04 décembre 2018
Candidat
Se désabonner et le message est toujours ouvert
Le processus de candidature est fastidieux - aucun résultat intermédiaire - aucun contact personnel. Postez beaucoup de messages, mais si vous postulez, vous obtenez des rejets.
Traduit de l' allemand
23 janvier 2019
Candidat
Pas de départ, pas d'avenir, recrutement opaque
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
beaucoup d'emplois, beaucoup de postes vacants, beaucoup d'employés, sa propre cantine
Quels sont les points à améliorer ?
Remplacez immédiatement la gestion des applications par des spécialistes compétents. Cela fait 3 ans que j'attends une réponse après avoir été à un entretien personnel, ce qui est incroyable, c'est que c'est une remise à neuf chic des candidats honnêtes !
Traduit de l' allemand
22 janvier 2019
Candidat
Naja....
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Après plus de 10 jours sans réponse, j'ai demandé. J'ai appelé le 044 659 61 61 11 (trouvé sur Google). Ils m'ont dit que j'avais tort et m'ont demandé si je pouvais obtenir un numéro ou un courriel. J'attends. L'opérateur était sympathique mais ne m'a pas dit ce qui est toujours "merci d'avoir attendu".... À un moment donné, il m'a averti que je devrais peut-être attendre. J'ai été connecté et j'ai été jeté de la ligne.
Quels sont les points à améliorer ?
Offrir des possibilités de communication aux candidats et communiquer clairement. Je ne veux pas que les gens s'éloignent de la ligne. L'ensemble peut être très bien contrôlé avec une bonne communication.