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WOKO Studentische Wohngenossenschaft

WOKO Studentische Wohngenossenschaft

2 avis

  • Le plus récent
  • Meilleure note
  • Plus basse note

Environnement dynamique / fonctionnement

4.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    4.0
  • Opportunités de carrière
    3.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

05 avril 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

- petite entreprise agile, on peut faire bouger les choses si on le souhaite - direction professionnelle - équipe très agréable

Quels sont les points à améliorer ?

- en raison de l'organisation, plutôt peu de possibilités de promotion (verticale) - parfois un peu chaotique

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

Organisation arbitraire

2.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Employé(e) actuel(le)employment.supplementary_income

14 juin 2021

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Les suggestions et les idées sont parfois écoutées, mais uniquement de sa propre initiative.

Quels sont les points à améliorer ?

La communication et le leadership sont très faibles. Des interdictions insensées au lieu d'une évaluation de la situation en fonction de la situation, ce qui explique pourquoi le magasin ne fonctionne pas en premier lieu. Le travail est transféré d'un point à un autre.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Notes globale

3.0
Basé sur 2 avis
5 étoiles0%4 étoiles50%3 étoiles0%2 étoiles50%1 étoile0%
  • Style de management
    2.5
  • Salaire et avantages
    4.0
  • Opportunités de carrière
    2.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.5

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