4 avis
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- Meilleure note
- Plus basse note
Entreprise moderne et dynamique
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management4.0
- Ambiance et conditions de travail4.0
- Opportunités de carrière4.0
09 juin 2022juin 2022
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
- un environnement de travail très ouvert et dynamique - des marques intéressantes et renommées - une direction accessible et décontractée - des conditions de travail modernes
Quels sont les points à améliorer ?
- Les possibilités de formation continue sont limitées, car il s'agit d'une entreprise de taille moyenne.
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Des conditions-cadres contemporaines et beaucoup de liberté
5.0
- Salaire et avantages4.0
- Style de management4.0
- Ambiance et conditions de travail4.0
- Opportunités de carrière4.0
15 novembre 2019novembre 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Le travail est très varié et l'entreprise est en pleine croissance. Les tâches sont amusantes et vous avez beaucoup de liberté. Les conditions cadres sont à jour (bureau à domicile, etc.).
Quels sont les points à améliorer ?
C'est une construction relativement complexe.... peut-être qu'on peut expliquer cela mieux/plus simplement.
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Excellents employés, haut degré d'indépendance
11 juin 2018juin 2018
Des collaborateurs très ouverts et sympathiques, qui permettent une intégration rapide dans les équipes. Ceux qui aiment travailler de manière indépendante et apporter leurs idées se sentiront chez eux ici. Ici, vous pouvez apprendre beaucoup de choses sur le tas si vous êtes prêt. Une communication honnête et ouverte est appréciée. Super produits ! Il y a assez de parking gratuit, 2 salons et une fois par mois il y a une taxe de personnel.
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07 février 2018février 2018
Manque de leadership dans les BU. D'où un changement de personnel très important chez Kelloggs.
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Commentaire de l'employeur
08 mars 2018mars 2018
Nous vous remercions de cette évaluation. Il est vrai qu'il y a eu des changements de personnel au sein du département de Kellogg et que l'équipe a dû se réunir. Cela s'explique par un changement de direction et les changements connexes au sein de l'équipe. Nous continuons à nous développer en tant qu'entreprise et nos employés aussi. En tant qu'entreprise, il est important pour nous d'employer nos employés dans un environnement où ils peuvent apporter leurs compétences et se développer. Pour atteindre cet objectif, nous avons besoin d'un échange constant avec nos employés et du développement de mesures.
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Notes globale
- Style de management4.0
- Salaire et avantages4.5
- Opportunités de carrière4.0
- Ambiance et conditions de travail4.0