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HUNTER Personal AG

HUNTER Personal AG

Seit Gründung des Unternehmens, steht bei HUNTER Personal stets der Gedanke im Vordergrund, unser Handeln auf das Interesse unserer Kunden auszurichten. Wir bieten unseren Kunden ein vollständiges Angebot an HR Dienstleistungen über alle Branchen und Funktionen in der Industrie / Technik sowie im kaufmännischen Bereich, kombiniert mit der herausragenden Marktexpertise im Kanton Aargau und angrenzende Kantone. Als HR Partner arbeiten wir – im Gegensatz zu vielen Personaldienstleister – ausschliesslich für die Interessen unserer Kunden. Dieser Standpunkt macht HUNTER Personal zu einem verbindlichen und loyalen Rekrutierungspartner. Unsere garantierte Exklusivität bringt Ihnen nicht nur den Vorteil, dass Sie von einer hohen Erfolgsquote profitieren, sondern auch nur Dossier erhalten, welche ausschliesslich bei Ihnen platziert werden. ___________ «HUNTER Personal hat ein beständiges Wachstum von durchschnittlich 35% unserer Mitarbeiter und dem Auftragsvolumen seit Gründung. Wir beschäftigen bei uns Junior Consultant, Consultant, Senior Consultant sowie Partner. Unser Backoffice wird durch Assistenten sowie Praktikanten betreut. Alle Mitarbeiter bei HUNTER haben ein gemeinsames Ziel: Den Erfolg! – Ihre vakante Position zu besetzen.» Marc Koller, CEO |

Informations clés

Wir verbinden Menschen_Full_Final-HD (1)

12 avis

Une apparence cool

5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
CandidatDurée indéterminée

08 mai 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Je ne sais pas, mais tout le monde semble toujours très gentil et amical. La réception (la dame) est assez agréable et vraiment sympathique.

Quels sont les points à améliorer ?

Ils m'ont toujours envoyé de bonnes pièces qui s'adaptent vraiment. Avoir beaucoup de compétences. sont clairement visibles depuis la rue.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre politique de Protection des données.

majeur

5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
CandidatDurée indéterminée

28 juillet 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Je connais la société HUNTER Personal AG en tant que client et je peux vous recommander fortement le prestataire de services. Très compétents et livrent ce qu'ils promettent. Faites attention aux détails et trouvez de vraies perles !

Quels sont les points à améliorer ?

Continuez comme ça ! Aucune suggestion d'amélioration. Je suis ravie.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Numéro 1 en Argovie pour moi

5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
CandidatDurée indéterminée

19 juin 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Les consultants font un très bon travail. Je vous ai contacté spontanément parce que Hunter m'a recommandé. Je peux transmettre cette recommandation à n'importe qui. Maîtriser le marché du travail en Argovie.

Quels sont les points à améliorer ?

Malheureusement, je ne peux rien dire. Le chasseur m'a totalement convaincu

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Notes globale

4.7
Basé sur 12 avis
5 étoiles92%4 étoiles0%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile8%
  • Style de management
    0.0
  • Salaire et avantages
    0.0
  • Opportunités de carrière
    0.0
  • Ambiance et conditions de travail
    0.0

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