JYSK GmbH

- Culture d'entreprise - Possibilités de formation continue - Ambiance de travail - Cohésion

- de meilleurs outils informatiques - des horaires de travail plus flexibles - salaire plus élevé

Honnêtement, je ne peux pas dire. Je trouve dommage que l'entreprise elle-même ne prenne pas le temps de s'occuper de ses candidats. On reçoit des évaluations et des vidéos explicatives, mais on ne reçoit aucun feedback pendant des semaines. De plus, le type de vidéos n'est pas du tout transparent et manque de respect. On doit se présenter soi-même complètement, mais on ne reçoit toujours pas de présentation de l'entreprise, même lors du deuxième entretien d'embauche.

Mauvais Je ne veux pas investir beaucoup de temps car l'entreprise n'investit pas non plus de temps dans ses employés ou ses candidats.