Publié: 04 novembre 2024
Fachberater/in Hochdorf 40% (m/w/d)
Hochdorf
Audika AG
Offres d'emploi
Evaluations
3.6★
Employé(e)s (0)
Candidat(e)s (0)
Autre (11)
5 étoiles5
4 étoiles3
3 étoiles0
2 étoiles0
1 étoile3
Traduit de l' allemand
02 janvier 2019
Candidat
Salaires extrêmement bas et heures de travail extra longues
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
J'ai postulé en tant qu'agent de centre d'appels sortant 80-100% (FR/DE). Les horaires de travail sont de 7h30 à 17h30, j'ai 7 ans d'expérience professionnelle. Ils m'ont offert un salaire de CHF 3600 à 100% ( !) et m'ont dit que tout le monde gagne le même montant. Mon français est ma langue maternelle au niveau C2 ! Désolé, mais ceux qui ont plus d'expérience professionnelle et de vie et plus de compétences linguistiques devraient aussi gagner plus. J'ai un engagement et j'ai annulé.
Quels sont les points à améliorer ?
- Abolir le communisme sur les salaires - Expérience de travail rémunérée, qui peut faire plus devrait gagner plus - La récompense des compétences linguistiques, ceux qui maîtrisent plusieurs langues devraient gagner plus d'argent - Les heures de bureau sont de 8h à 17h. Travailler plus et gagner moins, il n'y a rien de tel, sauf Audika.
Traduit de l' allemand
05 février 2019
Cadre / Supérieur
Cher(e) candidat(e) Merci de votre rétroaction. Nos téléphones sont ouverts de 8h à 12h et de 13h à 17h30 (le vendredi jusqu'à 17h). Pour l'industrie des centres d'appels, cela se traduit par des heures de travail agréables avec trois pauses (deux courtes et une pause déjeuner plus longue). Le salaire indiqué n'est pas calculé correctement, vous avez probablement effectué diverses déductions et êtes donc arrivé à ce salaire... Nos processus de recrutement ont été soigneusement mis en place afin que les deux parties puissent avoir une bonne image de l'autre. Il peut arriver que le candidat ou nous nous décidions contre un avenir commun. Meilleures salutations, Konrad Hueber, chef du service à la clientèle
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07 novembre 2018
Employé(e) actuel(le)
Ouröser Ladem
Un magasin complètement douteux avec des salaires de dumping. Il y a de meilleurs employeurs. Définitivement.
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14 janvier 2019
Employé(e) actuel(le)
employé estimé Merci pour votre contribution. Nous nous efforçons de payer des salaires conformes au marché et d'offrir à nos employés un bon environnement de travail. J'aimerais mieux comprendre ce que vous entendez par "magasin douteux" afin que nous ayons aussi la possibilité de nous améliorer. Je serais heureux que vous me contactiez à ce sujet : Elmar Götz, Directeur général, egot@audika.ch, 044 542 35 35 89
Traduit de l' allemand
05 novembre 2018
Candidat
Décidé différemment vous-même sans application
Appelé à s'informer sur les "salaires fixes et commissions attractifs". Le transfert n'est pas possible avec HR. En guise de consolation, il y avait une adresse électronique. Puisque je veux rester anonyme, non merci, il y a assez de meilleurs emplois. Des RH anonymes et pas de numéro de téléphone ne veulent rien dire de bon.
Traduit de l' allemand
14 janvier 2019
Responsable HR
Cher candidat Pour que cela n'arrive pas aussi aux futurs clients potentiels, nous laissons ici volontiers notre numéro de téléphone HR et nous y ajouterons nos annonces. Merci beaucoup pour vos conseils et le temps que vous avez pris pour vos commentaires ! Téléphone central RH : +41 31 998 17 11 11 Tueur de Regula Partenaire commercial RH Audika