Digitec Galaxus AG

On peut travailler de manière très indépendante sans avoir toujours le chef sur le dos. L'esprit d'équipe est très fort. Ici, peu importe qui tu es (religion, sexe, etc.), tout le monde est pris au sérieux. Il y a certes beaucoup d'étapes de candidature, mais la communication a toujours été très rapide et professionnelle.

La communication interdépartementale pourrait être facilitée.

C'est ce que j'aurais aimé découvrir. Mais si le reste est aussi chaotique que la gestion des candidatures, alors bonne nuit.

J'ai postulé à deux postes vacants différents. Pour l'un des postes, je n'ai plus jamais eu de nouvelles, à part l'accusé de réception généré automatiquement (il y a plus de 2 mois). Pour l'autre poste vacant, j'ai été invité à un entretien 3 semaines après l'envoi de ma candidature. Par la suite, je n'ai plus jamais eu de nouvelles, malgré ma réponse positive et ma déclaration d'intérêt claire. Entre-temps, les deux postes n'ont plus été publiés - ils ont probablement été pourvus par d'autres personnes. Manifestement, une main ne sait pas ce que fait l'autre dans le processus de recrutement. Pendant l'entretien, il n'a souvent pas été possible de répondre à mes questions. En revanche, on m'a posé des questions auxquelles je ne pouvais pas répondre, car je ne dispose pas, en tant que candidat, des informations de fond et des informations internes nécessaires. C'est la gestion des candidatures la plus lamentable - une fois et jamais plus. C'est une pure perte de temps.