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Global Supply Chain Finance AG

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17 avis

  • Le plus récent
  • Meilleure note
  • Plus basse note

Un employeur fiable en période de pandémie

4.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    2.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

05 novembre 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

De nombreux employés de longue date possèdent des connaissances approfondies dont on peut tirer parti. Ouverture aux différentes cultures et traditions Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée Égalité au travail Un environnement de travail agréable

Quels sont les points à améliorer ?

De nouvelles sessions de formation interservices pour mieux comprendre l'entreprise dans son ensemble seraient un plus.

Traduit de l' anglais

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Entreprise ayant des normes élevées en matière d'éthique et de qualité du travail

4.0

  • Salaire et avantages
    3.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

15 octobre 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Une bonne atmosphère pour apprendre et se développer, les bonnes idées sont promues et mises en œuvre immédiatement. Bon esprit d'équipe, respect mutuel, aide par le savoir-faire et la politesse.

Quels sont les points à améliorer ?

Il serait bon de renforcer la transparence et la confiance des employés. 80 % des salariés sont loyaux, engagés et dignes de confiance, tandis que 20 % ont une vision à court terme et des avantages dans l'esprit qui exploitent l'employeur. Les règles standard qui s'appliquent à tous les salariés en raison de ces 20 % ne semblent pas équitables. L'efficacité peut être maintenue en donnant plus d'autorité aux chefs d'équipe.

Traduit de l' anglais

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

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  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Une bonne entreprise pour laquelle travailler

4.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

03 septembre 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Bonne atmosphère de travail, équipe motivée, bonne infrastructure, PDG très travailleur qui vit pour son entreprise, café et thé gratuits, fruits tous les jours et parfois glace ou barbecue au déjeuner, massage au bureau et autres événements parallèles.

Quels sont les points à améliorer ?

On fait déjà beaucoup pour le personnel, donc il n'y a rien qui me vient à l'esprit en ce moment.

Traduit de l' anglais

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C'est sympa

1.0

  • Description du poste
    1.0
  • Processus de candidature
    1.0
  • Réponse personnalisée
    1.0
  • Délai de réponse
    1.0
CandidatStage

13 septembre 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Le gscf est bon. il a beaucoup de collègues où sont également sympathiques. mais le travail n'est pas bon. aussi toujours beaucoup vont et viennent.

Quels sont les points à améliorer ?

Sois plus amical et sois gentil avec les gens. Le travail devrait être bon.

Traduit de l' allemand

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Veut être bien réfléchi.

1.0

  • Salaire et avantages
    1.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

23 juillet 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Beau mobilier et beaucoup de collègues. Environnement de travail calme. Penderie et WC à disposition.

Quels sont les points à améliorer ?

Il a du potentiel de tous les côtés. L'appréciation pourrait être meilleure. Les informaticiens sont aussi assez drôles.

Traduit de l' allemand

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Lieu de travail difficile

1.0

  • Salaire et avantages
    1.0
  • Style de management
  • Ambiance et conditions de travail
  • Opportunités de carrière
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

02 mars 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Le bureau est plutôt sympa. Il y a du thé/café gratuit et parfois des fruits.

Quels sont les points à améliorer ?

Micro gestion. Les processus et les flux de travail sont inutilement encombrants. L'autonomie temporelle et le bureau à domicile sont normaux en Suisse. Cette compagnie a l'obligation d'apposer un badge d'enregistrement d'empreintes digitales. Il a parfois l'impression qu'il y a trop de gestionnaires qui influencent le même sujet mais dans des directions différentes.

Traduit de l' anglais

Commentaire de l'employeur

29 mars 2019

Cher collègue, Nous sommes désolés que votre expérience à la FUACE ne corresponde pas à vos attentes. Pour nous améliorer, nous comptons également sur les retours personnels et détaillés de nos anciens collaborateurs. N'hésitez pas à communiquer avec les RH pour que nous puissions discuter de vos préoccupations. Bien cordialement, Global Supply Chain Finance AG Ressources humaines hr@gscf.com

Traduit de l' anglais

Milieu de travail innovateur et dynamique offrant de nombreuses possibilités

Employé(e) actuel(le)

26 novembre 2018

Je travaille à la FUACE depuis plusieurs années et j'ai eu une carrière très enrichissante et satisfaisante jusqu'à maintenant. J'ai eu l'occasion d'exercer différents rôles au sein de l'organisation, acquérant ainsi de nouvelles compétences et de l'expérience dans différents domaines. Je trouve le travail particulièrement intéressant, stimulant et plein de possibilités d'apprentissage. L'environnement de travail est professionnel et les membres de l'équipe de soutien sont de premier ordre au sein de l'organisation.

Traduit de l' anglais

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Environ tous les 2 mois, ils en cherchent un nouveau.

Ancien(ne) employé(e)

04 octobre 2018

Il est préférable de rechercher une entreprise qui valorise également le travail et les personnes. Vous ne le trouverez pas là.

Traduit de l' anglais

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Ambiance de travail de haut niveau, employés sympathiques

Employé(e) actuel(le)

23 juillet 2018

Horaires de travail flexibles, rémunération juste et équitable, participation à des projets passionnants, soutien à la formation continue ainsi qu'à des cours internes et externes, chaque individu est individuellement défié et encouragé, bonne ambiance de travail collégiale, bon esprit d'équipe, bon esprit d'équipe, bon esprit d'équipe, bon esprit d'équipe, bon esprit d'équipe, bon esprit d'équipe, bon travail, bonne éthique, bon travail en équipe, bonne éthique de travail, bon travail en équipe, bon travail en équipe, bon travail en équipe

Traduit de l' allemand

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0 étoiles

Employé(e) actuel(le)

18 juin 2018

Des titres d'emploi exagérés, un travail répétitif avec peu de substance Aucun avantage, des droits minimaux qui sont accordés à contrecœur

Traduit de l' anglais

Commentaire de l'employeur

05 juillet 2018

Cher collègue, Nous sommes désolés que votre expérience chez GSCF ne corresponde pas à vos attentes. Pour nous améliorer, nous comptons également sur les commentaires personnels et détaillés de nos employés. N'hésitez pas à communiquer avec votre chef d'équipe ou votre RH pour que nous puissions vous aider. Bien cordialement, Global Supply Chain Finance AG Ressources humaines hr@gscf.com

Traduit de l' anglais

Notes globale

2.6
Basé sur 17 avis
5 étoiles24%4 étoiles24%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile53%
  • Style de management
    3.3
  • Salaire et avantages
    2.6
  • Opportunités de carrière
    3.0
  • Ambiance et conditions de travail
    4.0

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