bbv Software Services AG

Beaucoup de bon savoir-faire dans l'entreprise, qui est aussi investi et qui peut aussi être activement apporté -> liberté de conception et possibilités de coresponsabilité.

Équilibrer la prise en compte et le regroupement de toutes les idées et forces (co-conception/co-responsabilité) par rapport à la rapidité de la prise de décision et de la concentration.

bbv offre à ses collaborateurs de nombreuses possibilités de perfectionnement, aussi bien en interne (par exemple lors de journées thématiques, de réunions ou à l'Académie bbv) qu'en externe (certifications, formations continues, etc.). J'aime travailler chez bbv parce que les hiérarchies plates sont vécues, c'est-à-dire que chacun peut contribuer et aider à atteindre les objectifs de bbv. Pour moi, les communautés internes, où tous les collaborateurs peuvent échanger des idées de manière indépendante et continuer à se développer, et les principes culturels sont également des éléments qui constituent la bbv.

Etant donné que bbv est une entreprise de services, le contenu du travail dépend toujours des projets actuels du client. C'est-à-dire que l'équipe, le contenu du travail, etc. peuvent varier en fonction du projet.