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Konapharma AG

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5 avis

  • Le plus récent
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  • Plus basse note

Niemand

1.0

  • Salaire et avantages
    1.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

21 mai 2024

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Les employés s'entendent bien, mais d'une manière ou d'une autre, l'étage supérieur essaie de démotiver les gens, les employés ne sont pas bien traités et ne font pas confiance aux employés. J'étais là en tant que berceuse et le directeur m'a dit personnellement de ne pas porter de masque parce que la durée de vie du masque était trop courte.

Quels sont les points à améliorer ?

J'ai reçu une offre de contrat ferme mais je ne l'ai pas signée et ils étaient déjà très capricieux et essayaient toujours de me mettre la pression. Les chefs d'équipe n'ont aucune idée de ce qu'ils doivent faire, comment ils traitent les employés, c'est triste et si quelque chose arrive, l'employé n'a immédiatement plus de matériel à sa disposition, j'ai dû acheter moi-même du matériel pour pouvoir continuer à travailler. Quand j'ai dit ça, on m'a dit que c'était interdit et j'ai dit oui, comment je pouvais continuer à travailler s'il vous plaît, toute la production a une petite imprimante, c'est une blague, elle était souvent cassée ou sans cartouche, c'était très pénible de travailler là....

Traduit de l' allemand

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pas de mots mais je dois m'en débarrasser.

1.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    1.0
  • Réponse personnalisée
    1.0
  • Délai de réponse
    5.0
CandidatDurée indéterminée

02 avril 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

K.A. Ne travaille pas là ! Bien que j'aie obtenu un atterrissage de la compagnie, personne dans la compagnie ne savait que j'allais venir. Il s'enfuit alors pourtant tout de manière très professionnelle. Super conversation, invitation pour une seconde conversation. Pour l'instant, tout va bien. Selon l'entreprise, Eigtl. aurait dû recevoir un engagement ou un refus le jour X. Comme cela ne s'est pas produit et qu'il n'y a pas eu de réaction à la demande (après 14 jours), j'ai demandé à nouveau et j'ai exprimé mon impression sur la procédure. Puis il y a eu une réaction. Ce qui me confirme personnellement qu'il vaut mieux choisir un autre employeur.

Quels sont les points à améliorer ?

Ne le soyez pas, ça se passe bien ! Comme je n'ai pas fait partie de l'entreprise, il n'y a pas besoin de mes suggestions.

Traduit de l' allemand

Commentaire de l'employeur

15 avril 2019

Il est exact que ce candidat était avec nous pour deux entrevues et qu'il était aussi un candidat que nous aurions aimé embaucher. Il ne s'agissait pas seulement d'une demande, mais il s'agissait aussi de savoir lesquelles nécessitaient des éclaircissements supplémentaires pour qu'on puisse y répondre. C'est pourquoi la réponse a été retardée. Nous sommes une PME et il peut arriver que certaines choses prennent un peu plus de temps que prévu. Et nous parlons ici de 2 semaines ouvrables/10 jours ouvrables. Pour nous accuser de mauvaises intentions, je ne comprends pas dans ce cas. Je souhaite bonne chance au candidat dans sa recherche d'emploi.

Traduit de l' allemand

Non Merci

3.0

  • Description du poste
    2.0
  • Processus de candidature
    1.0
  • Réponse personnalisée
    1.0
  • Délai de réponse
    1.0
CandidatDurée indéterminée

17 janvier 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

La seule chose qui s'est bien passée, c'est l'horloge. Cet endroit a l'air sympa.

Quels sont les points à améliorer ?

Le contremaître n'était pas seulement impoli, pas seulement envers moi. Après la tournée, il était clair pour moi que je ne voudrais pas y travailler. Un coach de conversation devrait y aller. J'ai dû attendre longtemps avant d'avoir une réponse. A la réception, j'ai été oubliée par la dame, seulement sur un appel du téléphone portable, j'ai été vue à la réception.

Traduit de l' allemand

Commentaire de l'employeur

15 avril 2019

Nous sommes désolés que vous ayez eu une si mauvaise impression de notre société. Il est très important pour nous de traiter tous les employés/candidats/fournisseurs de services avec respect et professionnalisme. Nous regrettons profondément que cela ne se soit pas produit dans ce cas. Je parlerai personnellement avec les contremaîtres pour éviter que cela ne se reproduise à l'avenir.

Traduit de l' allemand

Le poste n'est pas pourvu ?

Candidat

02 décembre 2018

Chers employés, en théorie, ont même eu un contact avec le PDG lors de la deuxième entrevue. Entreprise assez petite mais très familière et bien située. Au moment où j'ai dû être accepté ou rejeté, il a été dit que le poste ne serait pas pourvu. Mais est-il toujours annoncé ici, ainsi que sur le site officiel ? Cela m'abaisse malheureusement beaucoup dans ma vue....

Traduit de l' allemand

Commentaire de l'employeur

15 avril 2019

Je vous remercie de votre commentaire. Il arrive qu'un poste ne soit pas pourvu et que l'annonce soit toujours en cours parce qu'elle a une durée fixe et que nous ne l'avons pas supprimée activement. C'est un bon indice de votre part et nous essayons de nous améliorer sur ce point.

Traduit de l' allemand

"L'un vient comme un raisin et s'en va comme un raisin sec

Ancien(ne) employé(e)

30 juin 2018

L'entreprise n'est malheureusement pas recommandable ! Les supérieurs traitent mieux les employés sous la ceinture, évitez !!!!!!!!!!!!!!!!!

Traduit de l' allemand

Commentaire de l'employeur

15 avril 2019

Nous sommes désolés que cet ancien employé se sente ainsi et le communique ici et sur toutes les autres plateformes avec les mêmes mots. Il a été avec nous pendant près de 8 ans et cela prouve que tout n'a pas pu être très mauvais. Sous la ceinture, personne ne sera soigné ici avec nous. Nous avons un code de conduite clair et contraignant pour tous les employés.

Traduit de l' allemand

Notes globale

1.8
Basé sur 5 avis
5 étoiles0%4 étoiles0%3 étoiles40%2 étoiles0%1 étoile60%
  • Style de management
    1.0
  • Salaire et avantages
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0

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