- recrutement rapide et professionnel
- possibilités de développement pour les collaborateurs disponibles
- culture du feedback ouverte (portes toujours ouvertes)
- confiance dans les collaborateurs et leurs capacités
- efforts pour améliorer les conditions de travail du personnel roulant car
- passion des collaborateurs pour l'entreprise
- Cadeaux de Noël, cadeaux d'anniversaire et événements personnels réguliers
- Investissement dans l'infrastructure (nouvelles salles de repos, possibilités de se restaurer, etc.)