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TEXAID Textilverwertungs-AG

TEXAID Textilverwertungs-AG

Une entreprise leader dans la branche TEXAID est l’entreprise leader en Suisse pour la collecte, le tri et la valorisation de textiles usagés. Chaque année, TEXAID collecte dans toute la Suisse plus de 36 000 tonnes de textiles usagés qu’elle traite dans ses propres usines de tri dans le pays et à l’étranger. L’amélioration permanente de la prévention climatique et environnementale fait partie intégrante de la stratégie de l’entreprise. Depuis plusieurs années déjà, TEXAID optimise ses processus de travail ainsi que ses standards de qualité et propose des solutions durables pour les textiles usagés. Des profils d’emplois diversifiés TEXAID propose des emplois dans toutes les régions de Suisse sur des champs d’activités très variés. Les chauffeurs assurent le vidage des conteneurs, les responsables régionaux des services externes sont les interlocuteurs des communes, des trieuses travaillent dans l’usine de tri de Schattdorf et l’entreprise emploie également des collaborateur dans le dépôt et pour les expéditions. Les services administratifs de TEXAID emploient des nombreux collaborateurs dans différents domaines. TEXAID offre à ses collaborateurs un large espace de responsabilité et d’autonomie. La durabilité dans tous les domaines TEXAID contribue à la durabilité écologique en ramenant les textiles usagés dans le cycle textile. Cela économise de précieuses ressources et réduit la pollution. TEXAID dispose en Suisse d’un système de gestion de la qualité et de l’environnement certifié ISO (ISO 9001 & ISO 14001) et a été récompensée par Swiss Climate AG qui lui a décerné le label de qualité « CO2 Neutral ». Dans son rôle d’employeur également, TEXAID reste toujours fidèle au principe de durabilité. Des possibilités de perfectionnement et de développement sont ouvertes à tous les collaborateurs. La cohésion est assurée par des activités pour les équipes de collaborateurs et par une culture de discussion ouverte.

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1 avis

Expériences négatives

1.0

  • Description du poste
    1.0
  • Processus de candidature
    1.0
  • Réponse personnalisée
    1.0
  • Délai de réponse
    1.0
CandidatLimité

25 février 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Mauvaise expérience à tous points de vue, tant pis.....

Quels sont les points à améliorer ?

Plus de confiance dans les employés, une meilleure organisation, un meilleur leadership

Traduit de l' allemand

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  • Style de management
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  • Salaire et avantages
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  • Opportunités de carrière
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  • Ambiance et conditions de travail
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