ProtecData AG

- Bon climat de travail - Des collègues de travail amicaux et motivés - Hiérarchie de gestion plate - Aperçu de nombreux projets - Collaboration sur de nombreux projets - Beaucoup de libertés (travail de projet, temps pour l'auto-apprentissage, etc.) - Ce sera duzt - salle de pause - Horaires de travail flexibles - événements pour employés

- Trop de soutien en tant que développeur - La communication pourrait être partiellement améliorée - Chaises et tables inconfortables (certaines tables réglables en hauteur sont disponibles) - Les apprentis pourraient être soutenus plus fortement (beaucoup d'auto-apprentissage, ce qui n'est pas complètement mauvais non plus). - Logiciels et technologies partiellement obsolètes - Processus administratifs et communication - commercialisation

Vous pouvez très bien vous impliquer et vous développer davantage. Très grande marge de manœuvre pour prendre des responsabilités et avoir une relation forte avec les clients. Assez de liberté pour planifier pour vous-même. Des activités conjointes sont planifiées et vécues.

Tous les employés n'ont pas la chance d'avoir les mêmes compétences, alors il est important d'avoir un plan dès le départ sur la façon dont les compétences individuelles entrent en jeu. Tout le monde a besoin de succès pour être motivé et pour avoir le sentiment d'apporter une contribution importante.