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Caritas Schweiz

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Informations clés

22 offres d'emploi

Slide 1 of 9

3 avis

Une expérience intéressante

1.0

  • Salaire et avantages
    3.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

09 avril 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Dans l'entreprise, le fait que les salaires soient toujours payés à temps et l'encadrement par l'équipe RH me semblent également très agréables. C'est pourquoi je lui donne 3 étoiles. En outre, j'apprécie le fait que l'on puisse travailler assez souvent seul.

Quels sont les points à améliorer ?

Le travail avec les réfugiés est très intéressant et varié. Il est d'autant plus important que ce travail soit effectué par une organisation qui, sur le plan professionnel, personnel et idéologique, s'intéresse fortement aux personnes en fuite. Il me semble que ce n'est pas le cas actuellement chez Caritas, où il est surtout question de rentabilité et de travail de bureau depuis la prise en charge du mandat. Il est bien sûr important d'employer des personnes qui veillent à ce que les chiffres soient corrects. Mais il y a encore du potentiel pour des personnes qui s'occupent des gens et de leur intégration.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Une organisation formidable et dynamique

5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

13 janvier 2021

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Excellente stratégie d'avenir. La pauvreté doit non seulement être gérée, mais aussi éliminée.

Quels sont les points à améliorer ?

Tout se passe plutôt bien. Bien sûr, il y a partout des choses qui pourraient être un peu moins attrayantes.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Grande réputation, beaucoup d'incertitude

3.0

  • Salaire et avantages
    3.0
  • Style de management
    3.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

17 mai 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Grande réputation. Base solide. Bonnes conditions d'emploi : Heures de travail annuelles, 5-6 semaines de vacances, bon fonds de pension. Ta culture. Très bonne collégialité. La formation continue est activement encouragée.

Quels sont les points à améliorer ?

Grande incertitude parmi les employés en raison d'une restructuration massive. Forte pression pour performer. Les salaires sont inférieurs à la moyenne. Il n'y a pratiquement aucune possibilité d'avancement.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Notes globale

3.0
Basé sur 3 avis
5 étoiles33%4 étoiles0%3 étoiles33%2 étoiles0%1 étoile33%
  • Style de management
    3.0
  • Salaire et avantages
    3.3
  • Opportunités de carrière
    2.0
  • Ambiance et conditions de travail
    3.0

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