Omya (Schweiz) AG

Le restaurant de l'entreprise est composé d'un personnel bien qualifié et les plats sont absolument délicieux. Malheureusement, il n'y a pas d'autres aspects positifs.

Il s'agit d'une entreprise moyenne dans laquelle le processus de recrutement se concentre sur les personnes de plus de 50 ans. Mentalement, toujours vivant dans le passé et n'anticipant toujours pas. Le secteur d'activité est intéressant, mais le management n'est pas encore adapté au 21e siècle.

Le processus de recrutement est d'une rapidité moyenne, j'ai vu beaucoup de commentaires négatifs mais d'après mon expérience, tout s'est bien passé. Il est même plus rapide que celui de la plupart des grandes entreprises. En ce qui concerne l'entreprise elle-même, travailler au siège du CH à Oftringen est plutôt bien. J'occupe un poste de direction et l'équipe avec laquelle je travaille ainsi que mes supérieurs sont assez collaboratifs et ouverts aux nouvelles idées. J'aime beaucoup l'entreprise jusqu'à présent. Le salaire est compétitif mais inférieur à celui que vous obtiendriez pour le même poste si vous travailliez à Zurich (ce qui est compréhensible). Après quatre mois de travail, je suis très satisfait de l'entreprise.

Il n'y a rien de majeur que j'aurais envie de souligner.