8 avis
- Le plus récent
- Meilleure note
- Plus basse note
Horaires de travail flexibles
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière4.0
20 octobre 2023octobre 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Une approche familiale. Nous ne vendons pas "seulement" de l'immobilier, mais aussi des émotions. Cohésion dans les équipes, esprit d'équipe.....man mais il faut aussi y contribuer soi-même. Je n'aurais pas arrêté de travailler à 66 ans après 25 ans chez Walde Immobilien..... si le temps n'était pas venu de prendre une retraite anticipée et d'entreprendre quelque chose avec mes petits-enfants.
Quels sont les points à améliorer ?
Après avoir travaillé 25 ans comme conseillère immobilière chez Walde, j'ai pris ma retraite à 66 ans. Merci à Marianne et Geri Walde pour cette belle période, passionnante, instructive et pleine de défis.
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Changer pour Walde : une de mes meilleures décisions
4.0
- Salaire et avantages4.0
- Style de management4.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière4.0
27 avril 2019avril 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
communication ouverte, haute estime, culture d'entreprise familiale
Quels sont les points à améliorer ?
La gestion des processus et les systèmes peuvent devenir encore meilleurs.....................................................................................................................................................................................................................................
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Les meilleurs employeurs dans un environnement de travail passionnant
4.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management4.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière3.0
25 avril 2019avril 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
des chemins de décision courts, une communication ouverte, des employés de longue date. TOP climat de travail.
Quels sont les points à améliorer ?
Améliorer, simplifier et rationaliser certains processus internes Les possibilités de développement individuel sont limitées en raison de la taille de l'entreprise.
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Potentiel d'amélioration disponible.
1.0
- Description du poste3.0
- Processus de candidature1.0
- Réponse personnalisée1.0
- Délai de réponse1.0
29 janvier 2019janvier 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Kann ich nicht beurteilen, da lediglich Bewerber ……………………………..
Quels sont les points à améliorer ?
La réception de la demande ne sera pas confirmée. Rejet arrogant avec erreur.
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15 novembre 2017novembre 2017
Excellent employeur. Appréciation à bien des égards - éloges, occasions,..... L'engagement envers l'entreprise est visible. Mais parce que comme partout, tout ne tourne pas à 100%, une étoile de moins ;-)
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14 novembre 2017novembre 2017
Une excellente ambiance de travail avec des employés serviables, un milieu de travail progressiste et un emploi exigeant. Je peux recommander cet employeur à 100%.
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13 novembre 2017novembre 2017
Une grande estime pour les employés, une grande marque avec une grande reconnaissance de la part des clients, des banques, etc. Possibilité d'avancer.
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10 novembre 2017novembre 2017
Une grande infrastructure, une grande atmosphère de travail, des relations familières, l'estime est écrite en lettres majuscules, le respect est vécu.
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Notes globale
- Style de management4.3
- Salaire et avantages4.7
- Opportunités de carrière3.7
- Ambiance et conditions de travail5.0