8 avis
- Le plus récent
- Meilleure note
- Plus basse note
Bonne ambiance de travail, dirigeants sympathiques
5.0
- Salaire et avantages
- Style de management
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière
18 septembre 2022septembre 2022
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Je trouve les cadres et la direction très gentils et compréhensifs. En cas de problème, on peut en parler et on est pris au sérieux. J'ai eu des problèmes familiaux et j'ai traversé une mauvaise période à cause de cela. L'entreprise l'a compris.
Quels sont les points à améliorer ?
On pourrait peut-être améliorer la communication. Parfois, on apprend les choses un peu plus tard. Mais c'est probablement aussi dû à Corona, parce qu'on a eu moins de séances.
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Bonne ambiance de travail, collègues sympas, bon travail
5.0
- Salaire et avantages4.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
10 août 2021août 2021
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
J'aime ce travail. Les relations avec mes collègues sont très bonnes et l'ambiance est agréable. J'aime venir au travail.
Quels sont les points à améliorer ?
Espérons que les événements d'équipe se reproduiront bientôt. Reporté à cause de Corona.
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Domanä des hommes
1.0
- Salaire et avantages
- Style de management1.0
- Ambiance et conditions de travail1.0
- Opportunités de carrière1.0
01 mars 2021mars 2021
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Les collègues de l'équipe sont gentils et serviables.
Quels sont les points à améliorer ?
Domaine masculin ! Sur la page d'accueil de l'entreprise, vous ne pouvez voir que des hommes à la direction. Et en tant que femme, vous êtes traitée en conséquence.
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Commentaire de l'employeur
12 mars 2021mars 2021
Merci beaucoup pour vos commentaires. Nous sommes heureux que vous vous sentiez à l'aise parmi vos collègues. En même temps, nous sommes désolés que vous viviez certaines choses dans notre entreprise de manière négative. Nous aimerions mieux comprendre cela. À cette fin, nous vous proposons un échange personnel et nous nous réjouissons d'avoir de vos nouvelles. Veuillez contacter notre spécialiste des RH, Katharina Alder, qui traitera cette conversation de manière confidentielle.
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Société juste et humaine
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière4.0
30 juillet 2019juillet 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Je trouve mon travail intéressant et les supérieurs justes en tout temps. Les conditions de travail sont bonnes. L'entreprise est très humaine et le style de gestion de mon supérieur que je qualifierais de professionnel. Je me sens encore très à l'aise après tant d'années.
Quels sont les points à améliorer ?
Améliorer partiellement la communication. C'est le seul point de critique. Sinon, très satisfait. Beaucoup de choses ont changé récemment, ce qui est très positif. Par exemple 1 semaine de vacances en plus. Les préoccupations des employés sont prises au sérieux.
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Excellente ambiance de travail. Vous vous sentez très à l'aise au travail.
5.0
- Salaire et avantages5.0
- Style de management5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0
- Opportunités de carrière5.0
07 juin 2019juin 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
L'ambiance de travail dans l'entreprise est très agréable. Des employés très serviables et collégiaux. La cohésion de certains employés est si bonne qu'ils aiment se rencontrer, même en dehors du travail. (privé). C'est une entreprise très familiale, vous vous sentez bien.
Quels sont les points à améliorer ?
Pour l'instant, tout va bien et je n'ai aucune suggestion d'amélioration.
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Plus d'apparence que d'être
2.0
- Salaire et avantages
- Style de management
- Ambiance et conditions de travail
- Opportunités de carrière
09 avril 2019avril 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
La cohésion entre collègues est bonne, car tout le monde est dans le même bateau.
Quels sont les points à améliorer ?
Le sol moquette est censé valoriser ses employés. Après tout, ce qui est présenté au monde extérieur doit aussi être vécu intérieurement.
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Commentaire de l'employeur
07 juin 2019juin 2019
Nous sommes heureux que vous appréciiez les bonnes relations que vous entretenez avec vos collègues. En même temps, bien sûr, nous regrettons qu'en raison de la faible cote globale que vous nous attribuez, vous sembliez très insatisfait de votre emploi. Nous vous demandons de vous adresser immédiatement à un membre (différent) de la direction ou au service du personnel. Permettez-nous toutefois de souligner que cette polarisation en noir et blanc que vous avez introduite n'est pas utile pour résoudre un problème et ne peut donc pas être correcte, car la relation entre l'employé et son supérieur est en fin de compte toujours personnelle et très individuelle. La haute qualité du service que nos clients nous confirment depuis de nombreuses années ne peut être atteinte qu'avec des collaborateurs satisfaits et motivés. Par conséquent, votre généralisation est plutôt de nature individuelle et ne s'applique pas à nos grands et estimés employés. Au contraire, l'harmonie entre tous les employés est très importante pour nous dans notre entreprise familiale. Nous sommes également heureux que nos employés aiment rester avec nous. L'ancienneté moyenne est actuellement de plus de 9 ans. Cela montre que la majorité de nos employés se sentent bien évidemment à l'aise avec nous et nous espérons que ce sera bientôt à nouveau le cas pour vous.
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Administrateur avec une très bonne connaissance du français
1.0
- Description du poste1.0
- Processus de candidature1.0
- Réponse personnalisée1.0
- Délai de réponse1.0
11 janvier 2019janvier 2019
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Postulez comme commis avec une très bonne connaissance du français (100%) à la mi-décembre. Nous sommes maintenant à la mi-janvier et nous n'avons pas de rétroaction. Mon profil a été rencontré à 100%. FR C2 Langue maternelle. La compagnie n'est pas digne de confiance.
Quels sont les points à améliorer ?
- Envoyer l'accusé de réception - Une réponse rapide est un signe de respect. - Évitez les fausses annonces
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Commentaire de l'employeur
29 mai 2019mai 2019
Merci beaucoup pour votre évaluation, les lacunes que vous avez mentionnées étaient malheureusement correctes, pour lesquelles nous vous présentons nos excuses. Nous avons profité de vos commentaires pour passer en revue les processus existants et, entre-temps, nous avons apporté les améliorations appropriées aux processus. Merci pour vos conseils.
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Super équipe, bonne ambiance de travail
27 novembre 2018novembre 2018
Travail varié, équipe très bonne et familière, salaire raisonnable et supérieurs très justes.
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Notes globale
- Style de management4.0
- Salaire et avantages4.7
- Opportunités de carrière3.8
- Ambiance et conditions de travail4.2