Springerpool Empfang
Key information
- Publication date:14 October 2024
- Workload:5 – 10%
- Contract type:Unlimited employment
- Language:German (Fluent)
- Place of work:Baden
Baden
Dein Job in Kürze
Wir sind derzeit auf der Suche, nach flexiblen Empfangsmitarbeiter*innen, die Teil unseres Talent-Pools werden möchte. Als Teil unseres Talent-Pools kannst du bei Bedarf und bei Ausfällen von Kolleg*innen einspringen. Alle 2 Monate tauschen wir uns zusätzlich über das Tagesgeschäft aus, sodass du stehts auf dem laufenden bist. Als flexibler Empfangsmitarbeiter*in wäre es ideal, wenn du bei Bedarf an allen Standorten einspringen könntest - sei es in Baden, Oftringen oder Dübendorf.
Was dich erwartet
- Du bist die erste Kontaktperson für Kunden, Mitarbeiter*innen und Geschäftspartner
- Kompetente und zuvorkommende Begrüssung von Besuchern
- Unterstützung in der Telefonzentrale
- Postverteilung
- Schaffen einer herzlichen Atmosphäre und Gewährleistung, dass sich Besucher willkommen fühlen
- Die Einsätze liegen in der Grösse von etwa 5% einer vollen Stelle
- Der Arbeitsort liegt an allen unseren Standorten. Diese sind Dübendorf, Baden und Oftringen
Was du mitbringst
- Du hast eine serviceorientierte Persönlichkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Erfahrung im empfangs- und kaufmännischen Bereich ist wünschenswert
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Du bist flexibel in der Arbeitszeit
- Hausfrauen/-männer, Pensionierte und Studenten sind willkommen
Ein ganz besonderer Spirit
Bei uns triffst du auf Kolleg*innen, die dich gerne unterstützen und Führungskräfte, die dir Vertrauen schenken.
Deine Benefits
- Bestimme deine Arbeitszeiten mehrheitlich selbst: Wir bieten dir ein flexibles Arbeitszeitmodell für eine optimale Work-Life-Balance.
- Deine Erholung ist uns wichtig. Nebst deinem Ferienanspruch hast du die Möglichkeit ein Sabbatical oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.
- Im Zentrum von Baden, Dübendorf oder Oftringen steht dir ein moderner Arbeitsplatz zur Verfügung. Du erhältst die nötige Infrastruktur, um auch im Homeoffice arbeiten zu können.
- Wir bieten dir zahlreiche attraktive Vergünstigungen. Lass dich überraschen.
- Fach- oder Führungskarriere? Dies ist eine Frage der persönlichen Ziele. Wir ermöglichen dir, den für dich passenden Weg zu wählen.
- Uns ist es wichtig, dass du dein Potenzial entfalten und deine beruflichen Ziele verwirklichen kannst. Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten stehen dir zur Verfügung.
Nazik Ziadinova
IT Sourcing Specialist
Unser Bewerbungsprozess
Ein Bewerbungsschreiben brauchst du nicht. Für deine Bewerbung benötigen wir lediglich deinen CV oder dein LinkedIn Profil. Wirst du zu einem Gespräch eingeladen, bist du gleich mit deiner künftigen Führungskraft und/oder deinem Team in Kontakt.
Der erste Schritt
Nachdem du deine Bewerbung online bei uns eingereicht hast, melden wir uns innert 48h bei dir, damit du weisst, wie die Reise weitergeht.
Kennenlernen
Wir stellen uns in einem Online-Interview gegenseitig vor und erfahren mehr voneinander. Wir sind neugierig auf dich, legen aber grossen Wert darauf, dass auch du deine Fragen stellen kannst.
Treffen vor Ort
Beim zweiten Gespräch lernen wir dich gerne persönlich kennen und laden dich daher in die Aveniq Räumlichkeiten ein. Mit dabei sind HR und deine künftige Führungskraft. Bei Führungspositionen wirst du zudem zu einem Assessment eingeladen.
Vertrag
Jetzt wird's konkret: Du erhältst den Arbeitsvertrag und wir besprechen gemeinsam das weitere Vorgehen, damit für deinen ersten Arbeitstag alles parat ist.
Baden