Vertriebsingenieur Rail (a)

• Aktive Akquise von Neukunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen im Bahnbereich in der Schweiz und  Süddeutschland
• Analyse des Marktes und Identifizierung neuer Vertriebschancen inkl. Erstellung und Umsetzung von Sales Plänen
• Durchführung von Verkaufsgesprächen und Verhandlungen auf technisch versiertem Niveau
• Erarbeitung kundenspezifischer Lösungen und Begleitung bis zum erfolgreichen Abschluss in enger Zusammenarbeit mit unseren technischen Teams
• Kontinuierliche Betreuung und Beratung der Bestandskunden, um ihre Anforderungen bestmöglich zu erkennen und gemeinsam neue Projekte zu realisieren
• Verantwortung für die Umsatzentwicklung im eigenen Vertriebsgebiet

• Bachelor of Science in Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Erste Erfahrung im Vertrieb mit hoher Ergebnis- und Umsatzorientierung
• Verhandlunssicher in Deutsch, weitere Landessprache von Vorteil
• Hervorragendes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie ein proaktives, verbindliches und gewinnendes Auftreten
• Grosses Engagement mit Fokus auf die Kundenzufriedenheit
• Systematische, eigenständige sowie zielgerichtete Arbeitsweise
• Teamplayer mit Freude im Team Vertriebserfolge zu erzielen

• Infrastruktur & Ausstattung: Je nach Standort gibt es gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge.
• Verpflegung: Wir sorgen für eine kostengünstige, gute Verpflegung, besondere Angebote bei Nachtschicht und für das Zwischendurch gibt es Früchte und Mineralwasser.
• Work Life Balance & Familie: Wir unterstützen Familien und gestalten Arbeitszeiten möglichst flexibel. Und ganz wichtig: Auch unvorhergesehene Vorfälle und schwere Zeiten haben bei uns Platz.
• Events: Wir feiern auch gerne Events. An unseren legendären Sommerfesten oder den gemeinsamen Weihnachtsfeiern zum Beispiel. Oder bei unseren Teamausflügen. Und auch bei Sport-Events sind wir ziemlich gut im Rennen.
• Fürsorge & Prämien: Wir sagen danke für die langjährige Firmentreue oder besonderes Engagement bei Job-Empfehlungen nach aussen. Wir schätzen besonderen Einsatz und geben Etwas zurück.
• Gesundheit: Wir haben hohe Standards bei der Arbeitssicherheit und unterstützen unsere Mitarbeitenden mit Gesundheitsangeboten dabei, fit und gesund zu bleiben.
• Sozialleistungen: Je nach Standort unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit attraktiven Konditionen für Pension, Unfall und Sonderurlaub.
• Young Talent: Wir statten unsere Fachkräfte von Morgen mit einer Top-Ausbildung aus. Daneben gibt es aber auch andere Erfahrungen, die man am besten macht, wenn man jung ist. Gemeinsame Lager mit verschiedenen Sport- und Gruppenaktivitäten zum Beispiel.
• Wissen & Lernen: Neben Sprachkursen bieten wir je nach Berufsfeld firmenspezifische Weiterbildungen an. Und damit die eine Hand weiss, was die andere tut, ermöglichen wir Einsätze in anderen Arbeitsbereichen.
• Vergünstigungen & Rabatte: Je nach Standort profitieren unsere Mitarbeitenden von Spezialkonditionen und Vergünstigungen in den Bereichen Sport, Freizeit und Bekleidung.

Die Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 2'800 Mitarbeitenden, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement stets auf der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind.