Senior Data Platform Engineer 80 - 100% (w/m/d)
Key information
- Publication date:25 April 2025
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Unlimited employment
- Language:English (Fluent)
- Place of work:Zürich
Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Senior Data Platform Engineer (w/m/d) zur Verstärkung unseres wachsenden Data Platform Teams. Sie werden eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und dem Betrieb unseres Daten-Ökosystems der nächsten Generation spielen, das auf Microsoft Fabric und OneLake basiert, neben der Unterstützung unserer bestehenden Datenplattform auf Basis von Oracle, MinIO und StorageGRID. Dies ist eine aufregende Gelegenheit, einen Beitrag zur Zukunft unserer Datenplattform zu leisten - skalierbar, Cloud-nativ und eng mit dem Microsoft-Stack integriert.Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen über Personalagenturen berücksichtigen können.
Als Senior Data Platform Engineer (w/m/d) sind Sie für die folgenden Aufgaben verantwortlich:
- Sie arbeiten mit Product Ownern, Data & IT Architects, Data Engineers und Software/Application Engineers zusammen, um unsere Datenplattform zu entwerfen und weiterzuentwickeln, einschließlich DWH, Data Lake, Knowledge Graph und der neuen Plattform auf Basis von Microsoft Fabric.
- Förderung der Einführung und Integration von Microsoft Fabric und OneLake im gesamten Unternehmen zur Vereinheitlichung der Datenerfahrung in Power BI, Synapse und Data Factory.
- Entwurf und Pflege von Datenmodellen und Pipelines in Microsoft Fabric für Self-Service-Analysen, geregelten Datenzugriff und zentralisierten Lakehouse-Speicher über OneLake.
- Automatisieren und Betreiben von Datenpipelines und Schnittstellen mit Schwerpunkt auf Leistung, Skalierbarkeit und Überwachung.
- Entwicklung und Betrieb der DevOps-Plattform, Unterstützung von CI/CD-Pipelines und Infrastrukturautomatisierung für Datenlösungen.
- Überwachen und Optimieren des Zustands der Datenplattform mithilfe von Systemmetriken, Nutzungsverfolgung und proaktiver Alarmierung.
- Beitrag zu Data Governance, Katalogisierung und Sicherheit innerhalb von Microsoft Fabric und der breiteren Plattformlandschaft.
- Förderung der Plattformmodernisierung, Identifizierung von Anwendungsfällen und Migrationspfaden zu Microsoft Fabric und OneLake.
- Mentor für Junior- Techniker zu sein, Wissen zu teilen und mit einer Einstellung zur kontinuierlichen Verbesserung zu führen.
Ihr Profil
Ihr Profil:
- Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Ingenieurswesen oder einem verwandten Fachgebiet
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
- Solide Erfahrung im Data Platform Engineering, einschließlich ETL-Prozesse, Datenpipelines, Data Warehousing, Data Lakes und Business Intelligence-Lösungen
- Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken sowie in der Entwicklung und Optimierung von ETL-Code (z. B., Oracle, SQL Server)
- Ausgeprägte Programmierkenntnisse in SQL, PL/SQL, T-SQL, Shell-Scripting und Python
- Praktische Erfahrung mit Event-Streaming-Plattformen wie Apache Kafka
- Ausgeprägtes Verständnis von Observability-Praktiken (Monitoring, Logging, Alerting), um zuverlässige und wartbare Datenlösungen zu gewährleisten
- Erfahrung in der Lösungsbereitstellung, einschliesslich Release-Prozesse, Deployment-Pipelines und Koordination mit Interessengruppen
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen über Personalvermittler für diese Stelle nicht berücksichtigen können.
Benefits bei der LGT
A great place to work - a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
- Flexible Arbeitsmodelle
- Sabbaticals
- Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom Alter
- Optionen für bezahlten Sonderurlaub
- Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen Elternurlaub
- Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Gemeinsam wachsen
- Interne Kurse
- Externe Kurse an der Liechtenstein Academy
- Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
- Coaching- und Mentoring-Programme
- Internationale Einsätze
- Intrapreneurship-Programm
Vergünstigungen und Vorteile
- Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT
- Co-Investments bei der LGT
- Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen
- Pensionsplan mit individuellen Optionen
- Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität
- Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit
- Wellness- und Gesundheitsprogramme
- Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse
- Gesunde Mahlzeiten
- Täglich frisches Obst
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.
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