Manager Governance, Risk & Compliance (GRC) Financial Services
Publication date:
06 January 2024Workload:
100%Contract type:
Unlimited employment- Place of work:Zürich
Manager Governance, Risk & Compliance (GRC) Financial Services
(80-100%)
Über diese Stelle
Deine Leidenschaft ist unser wertvolles Gut! Dich erwartet ein dynamisches und stark wachsendes Team, ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und grosses Entwicklungspotential. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft von Forvis Mazars mit.
Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
Deine Aufgabe
- Du leitest und unterstützt Beratungsprojekte bei renommierten Banken und Versicherungen in den Bereichen Governance, Risikomanagement, interne Kontrollsysteme (IKS) und Compliance
- Du wirkst aktiv mit bei der Weiterentwicklung unserer Teams und Talente und hast die Möglichkeit einzelne Mitarbeiter/innen im Team direkt zu führen bei der Erarbeitung und Umsetzung unserer Strategie
- Du hast die Möglichkeit bei der Definition und Ausbau von unseren massgeschneiderten Dienstleistungen mitzuwirken, indem du bestehende Lösungen weiterentwickelst oder neue Services entwickelst
- Falls gewünscht: Du unterstützt andere Teams bei M&A-Projekten, Audits oder FINMA-Untersuchungen im Bereich Financial Services
Dein Profil
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung bei einer Beratungs- oder Prüfgesellschaft
- Abgeschlossenes Studium und Berufliche Weiterbildung im Bereich Risikomanagement, interne Revision, Compliance oder Project Management von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch sowie weitere Sprachen sind ein Pluspunkt
- Motivation und Interesse, deine Karriere in einer führenden Rolle in der Beratung in einem innovativen und schnell wachsenden Umfeld weiterzuentwickeln
- Erfahrung in der Leitung eines Teams und der Entwicklung von Geschäftsaktivitäten von Vorteil
Warum Forvis Mazars
- Du bist Teil eines internationalen, multikulturellen Teams von hoch motivierten Fachleuten
- Dich erwartet ein kollegiales Umfeld, in dem Vertrauen und Respekt gelebt werden
- Wir bieten dir ein schnell wachsendes Umfeld, wo ein unternehmerischer Antrieb willkommen ist
- Du hast die Möglichkeit, Teilzeit zu arbeiten damit du eine optimale Work-Life Balance findest
- Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell an: Home Office Flexibilität nach Absprache möglich
- Du hast eine steile Karriereentwicklung, die transparent und offen kommuniziert wird
- Du hast die Option diverse Weiterbildungsoptionen (intern sowie extern) zu besuchen, bei welchen dich Forvis Mazars finanziell und zeitlich unterstützt
- Du kannst deine Stärken einbringen und einen wertvollen Beitrag zum Unternehmenserfolg beisteuern
- Du hast die Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten im Rahmen des International Mobility Programmes von Forvis Mazars
Bei Forvis Mazars stehen Vielfalt und Integration im Mittelpunkt unserer Werte. Wir sind uns bewusst, dass eine integrative und vielfältige Organisation uns als Unternehmen stärker macht.
Wir sind stets bestrebt, Mitarbeitende zu gewinnen, welche die Vielfalt unserer Stakeholder widerspiegeln, unabhängig ihrer ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Behinderung, Glaube oder Weltanschauung, sozialem Hintergrund, Alter, sexuellen Orientierung und Geschlechtsidentität. Forvis Mazars wählt die Kandidatinnen und Kandidaten aufgrund ihrer Fähigkeiten, Kenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen aus.
Forvis Mazars Group SC ist ein unabhängiges Mitglied von Forvis Mazars Global, einem führenden
Professional Services-Netzwerk. Als international integrierte Partnerschaft ist die Forvis Mazars
Group in über 100 Ländern und Regionen der Welt tätig und auf die Bereiche Audit, Tax sowie
Advisory spezialisiert. Die Partnerschaft greift auf die Expertise und das kulturelle Know-how von
mehr als 35.000 Mitarbeitenden weltweit zurück, um Kundinnen und Kunden jeder Grösse in jeder
Phase ihrer Entwicklung zu unterstützen. In der Schweiz arbeiten mehr als 400 Expertinnen und
Experten an zehn verschiedenen Standorten.
Information für Personalvermittler
Forvis Mazars nimmt für diese Position ohne vorgängige Absprache keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler senden daher bitte keine Unterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Karriere Website. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für Ihr Verständnis.
Zusätzliche Informationen
Art der Stelle
Full-time employee
Eintrittsdatum
ab sofort
Berufserfahrung
Experienced
Locations
Zurich
Verantwortlich
Edita Toska
Talent Acquisition Specialist